2022年馬鞍山市體育運動學校招聘簡章

一、招聘計劃

2022安徽馬鞍山市體育運動學校招聘13人。

二、報名條件

符合《招聘崗位計劃表》(詳見附件1)規定的崗位學歷、專業、年齡等基本條件，其中 “35周歲及以下”為“1987年9月以后出生”。

具有下列情形的人員，不得報考：

(1)不符合招聘條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校學生;

(3)現役軍人;

(4)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(6)法律規定不得參加報考或錄用的其他情形人員。

三、報名時間及方式

招聘工作堅持"公開、平等、競爭、擇優"的原則，按照發布招聘公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示與錄用等步驟依次進行。

(一)報名

1.報名時間：2022年9月9日—2022年9月16日(周一至周五上午8:00-12:00、下午14:30-17:00，雙休、節假日不受理現場報名)，逾期不接受報名。

2.報名地點：馬鞍山市人力資源服務有限公司208辦公室(馬鞍山市人力資源大廈輔樓，市湖南東路2855號<國際華城南門對面>)。

3.報名者須攜帶材料：

(1)本人簽名確認的《報名登記表》(附件2，請自行下載填寫電子檔并打印，僅簽名為手寫)。

(2)本人有效居民身份證件(身份證正、反面復印在一頁A4紙上)、學歷和學位證書原件及復印件、專業技術資格證書原件及復印件、近期免冠同底1寸證件照3張。

(3)本人簽名確認的《報考誠信承諾書》(附件3，請自行下載并打印)。

(4)報考人員報名時需攜帶智能手機，供加入“人力資源招聘群”用(按“職位代碼+姓名”格式實名進群)。

4.每名報名者限報1個職位，不可重復報考多個職位。

5.所有報名資料恕不退還。招聘過程中各個環節相關信息，將及時在QQ群公布，報考人員可及時查詢。

6.報名者須提供本人真實材料和真實信息，否則將取消其應聘資格。

7.報名人數與招聘崗位人數比例應不小于3：1，不足3：1的調整相應崗位計劃并另行補充公告。

(二)資格審查

1.資格審查內容主要為：審查報考人員報名時所提交的相關資料及證書是否符合報考資格條件。若發現報考人員資料不全或弄虛作假的，取消報考資格。

2.資格審查結果將在報名結束三個工作日內在“人力資源招聘群”公布。

四、招聘流程

考試采用筆試與面試相結合的方式進行。

1.筆試

(1)筆試時間暫定2022年9月18日，地點另行通知。

(2)筆試內容：專業知識測試。

(3)筆試入圍面試人員名單將在人力資源招聘群及時公布，請考生注意查看。

2.面試

(1)面試時間暫定2022年9月24日，地點另行通知。

(2)面試內容：無生上課。

(3)按照考試人數和招聘崗位人數3：1的比例，按筆試成績從高分到低分確定面試人選(不足規定比例的，按實際人數確定)。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。因自動放棄等原因造成面試人選空缺的，按同崗位筆試成績由高到低依次等額遞補(面試當天放棄的，不再遞補)，實際參加面試人選少于或等于招聘崗位數的，面試成績必須達到60分，否則不予進入體檢和考察環節。面試成績當場宣布。

3.成績合成

筆試和面試成績按照4：6的比例合成為考試最終成績。上述成績均按百分制折算(計算時保留到小數點后兩位，小數點第三位四舍五入)。最后一名如合成成績相同者，以面試成績高者進入體檢環節。

4.體檢

(1)根據招聘崗位人數，按總分成績從高到低順序，等額確定體檢對象(總分成績相同的，按面試成績高者確定)。

(2)《體檢入圍名單》將在面試結束三個工作日內在人力資源招聘群公布。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作規程執行。體檢費用自理。對體檢結論有疑問者，自體檢結果公告之日起2日內本人可以書面提出復檢要求，在收到復檢通知2日內按規定進行復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢仍不合格，取消應聘資格。

5.考察

體檢合格者，進入考察程序。考察內容主要包括應聘者的資格條件復審、思想表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)等。考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

因體檢、考察不合格，或應聘者不參加體檢、考察，出現報考崗位缺額的，在同崗位報考人員中按總分成績從高分到低分依次等額遞補(總分成績相同的，按面試成績高低進行遞補)。

體檢工作由馬鞍山市人力資源服務有限公司組織實施，考察工作由馬鞍山市體育運動學校負責組織實施。

6.公示與錄用

(1)體檢和考察合格后，對擬錄用人員基本情況在馬鞍山人才網公示3個工作日，并公布監督舉報電話。擬錄用人員公示結果影響錄用的，在同崗位報考人員中按總分成績從高分到低分依次等額遞補(總分成績相同的，按面試成績高低進行遞補)。

(2)擬錄用人員將根據學校工作需要，分配至各教學所需相應崗位。

(3)新錄用員工根據有關規定，同馬鞍山市人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，實行試用期制度，試用期包括在勞動合同期限內。試用期內或試用期滿，對工作能力不強、考核不稱職、不服從組織安排或違反合同及學校有關規定的，解除勞動合同。

五、相關待遇

合同制

六、崗位表

七、附件

附件1：馬鞍山市體育運動學校2022年招聘崗位計劃表.xlsx

附件2：報名登記表.doc

附件3：報考誠信承諾書.doc