2021年溫州文成縣縣屬國有企業關于引進高層次人才公告

2021-09-30 14:44:00閱讀()文成縣人民政府

為加強文成縣國有企業高層次人才儲備，吸引聚集優秀人才為國有企業改革發展服務，文成縣國有資產投資經營有限公司等6家縣屬國有企業面向社會公開招聘國有企業高層次人才18名，錄用人員辦理國企員工入編手續。現將有關事項公告如下。

一、引進基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定，遵紀守法;

(二)品行端正，品德優良，無不良行為記錄和違法犯罪記錄;

(三)具有崗位所需的學歷、專業、經歷條件;

(四)具有適應崗位要求的身體、年齡不超過35周歲(1986年10月11日以后出生);

(五)具有崗位所需的其他條件。

二、引進對象和范圍

第一類引進對象：全日制普通高校碩士、博士研究生(不含在職攻讀學歷學位的人員)，具有海外(境外)世界前200名高校〔2021年軟科世界大學學術排名榜(Academic Ranking of World Universities，簡稱ARWU)前200名，排名榜網址：(http://www.shanghairanking.com/rankings/arwu/2021〕全日制研究生學歷。留學人員須在2021年10月22日前取得相應的學歷學位和教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書。

第二類引進對象：“雙一流”建設高校全日制本科畢業生。

三、引進單位及具體崗位要求

引進單位及具體崗位要求詳見《2021年文成縣縣屬國有企業引進高層次人才計劃表》(附件1)

四、引進程序

按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，通過公開報名、資格審核、面試評價、體檢考察、公示聘用等程序進行。

(一)報名

1.現場報名：(1)報名資料：本人有效期內第二代身份證、畢業證書、學位證書原件及復印件，一寸免冠近期彩色照片1張，填寫《2021年文成縣縣屬國有企業引進高層次人才個人報名表》(附件2);(2)報名地點：文成縣財政局6樓1608室(文成縣伯溫路11號財政大樓6樓1608室);(3)報名時間：2021年10月11日至2021年10月22日(上午8：30-11:30;下午2:30-5:00)，節假日除外。

2.網絡報名：請將本人有效期內第二代身份證、畢業證書、學位證書掃描件和《2021年文成縣國有企業引進高層次人才個人報名表》Word版(一寸免冠近期彩色照片直接插入表內)，壓縮成文件名為“引進單位+崗位代碼+姓名”的壓縮包，發送至電子郵箱 wcgzzp@126.com，聯系電話：0577-67860165,67832813;報名時間：2021年10月11日上午8:30至2021年10月22日下午5:00。

(二)資格初審及反饋

1.根據有關要求，對報名人員的學歷、專業、年齡、從業任職經歷等條件進行資格初審，并將審核結果以短信形式反饋給應聘人員。未通過資格初審的應聘人員可在此期間改報其他崗位。

2.資格審查截止時間：2021年10月27日下午5:00。資格審查通過人員進入面試環節。

3.專業審查要求：專業主要按照《普通高等學校專業參考目錄(2021年版)》(附件4)進行審查。目錄中未列入的專業或各高校新設專業，與職位要求的專業相近、相似的，由報名人員提供相應的學習課程等佐證資料，證明確實“相近、相似”的，本著“宜寬不宜窄、有利于人才選拔”的原則進行專業條件審查。

(三)面試

縣委人才辦、縣委編辦、縣人社局、縣財政局(國資辦)、用人單位成立引才工作小組，對通過資格審查人員統一組織面試，面試合格分數線為60分。參加面試人數達到1:3的崗位，根據崗位面試成績從高分到低分按照1：1比例確定進入體檢對象;參加面試人數不足1:3的崗位，面試成績須達到面試合格分數線和高于全體參加面試人員面試成績平均值，從高分到低分按照1：1比例確定進入體檢對象。如面試成績相同，采取加試的方式確定進入體檢對象。面試形式、時間、地點另行通知。

(四)資格復審

進入體檢、考察對象須在規定時間內提供報名相關材料的原件和復印件進行現場資格復審。不按規定時間進行現場資格復審的，作自動放棄處理。

(五)體檢

體檢工作按人社部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。體檢標準按人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢工作實施前，國家、省出臺新規定的，按新規定執行。

體檢工作由縣人社局、縣財政局(國資辦)、用人單位統一組織，進入體檢的人員須攜帶本人有效期內第二代身份證參加體檢，具體時間、地點另行通知。不按規定時間、地點和要求參加體檢的，作自動放棄處理。如果進入體檢的人員自動放棄體檢或體檢不合格，根據崗位面試成績從高分到低分依次遞補。

(六)考察

考察工作按國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行，由用人單位成立考察組，對體檢合格的人員進行考察。考察工作實施前，國家、省出臺新規定的，則按新規定執行。如果進入考察的人員放棄考察或考察不合格的，根據崗位面試成績從高分到低分依次遞補。

(七)公示

體檢、考察合格人員，確定為擬引進對象,在文成縣人民政府網站上進行7天公示。名單公示之日起，該崗位不再遞補。

(八)聘用

1.公示期滿無異議或反映問題經查實不影響聘用的，招聘單位按規定辦理聘用手續。

2.對聘用對象反映有問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用;

3.擬引進人員與用人單位約定報到時間，逾期不報到的，視為放棄聘用資格。

4.聘用對象提交的申報材料應真實、準確、有效，對有意隱瞞真實情況、弄虛作假或采取其他不正當手段者，取消其聘用資格。

五、其他事項

(一)定向培養生、委托培養生以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院的畢業生不列入引進范圍。