2022年合肥市包河區人社局、大圩鎮人民政府、包河區網格化服務管理中心招聘崗位及條件

2022-08-24 19:45:49閱讀()合肥公共招聘網
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2022年合肥市包河區人社局、大圩鎮人民政府、包河區網格化服務管理中心招聘崗位及條件
序號 單位 招聘崗位 招聘人數 招聘崗位所需資格條件 備注 人員待遇
年齡 性別 學歷 專業 崗位要求
1 包河區人社局 工作人員 3 35周歲及以下 不限 本科及以上學歷 中國語言文學類、新聞傳播學類、歷史學類專業   文字寫作水平和語言表達能力強,有責任心。 實行勞務派遣管理,人均年經費不低于7.5萬元(含單位及個人社保等)其他福利待遇由用人單位按照有關規定執行
2 大圩鎮人民政府 崗位A  2 30周歲及以下 不限 本科及以上學歷 漢語言文學、中文、新聞學、傳播學專業   文字寫作水平和語言表達能力強,有公文寫作經驗或在報刊等媒體發表文章的優先錄取。吃苦耐勞、責任心強,能夠服從單位工作安排。中共黨
員優先。
實行勞務派遣管理,人均年經費不低于7.5萬元(含單位及個人社保等)其他福利待遇由用人單位按照有關規定執行
崗位B 4 30周歲及以下 不限 本科及以上學歷 不限 具有機動車駕駛證 主要從事城市管理輔助執法、建筑工地定崗管理、數字化案件處理回復、農村環境檢查等工作。服從單位工作安排,體檢政審合格后一周內到崗。中共黨員、退役軍人優先。 實行勞務派遣管理,人均年經費不低于7.5萬元(含單位及個人社保等)其他福利待遇由用人單位按照有關規定執行
3 包河區網格化服務管理中心 勞務派遣人員 3 30周歲及以下 不限 本科及以上學歷 不限 主要從事12345,數字城管平臺案件辦理,須值守夜班。體檢、政審合格后一周內到崗。   實行勞務派遣管理,人均年經費不低于7.5萬元(含單位及個人社保等)其他福利待遇由用人單位按照有關規定執行

年齡30周歲及以下是指1992年1月1日及以后出生人員,其它涉及年齡以此類推

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