2022年淮南高新區管委會公開招聘崗位計劃

2022-02-23 19:28:33閱讀()淮南高新區管委會

附件： 2022年淮南高新區管委會公開招聘崗位計劃

序號	單位部門	招聘崗位	招聘人數	專業	崗位要求
1	黨政辦公室	副主任	1	文秘專業	1.中共黨員； 2.40周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 3.具有3年及以上機關文字相關工作經驗； 4.有較強的文字綜合、調查研究能力，具有扎實的綜合文稿起草功底。
		工作人員	1	文秘專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上文字相關工作經驗； 3.文字功底過硬，具有扎實的綜合文稿起草功底； 4.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力。
		工作人員	1	人力資源管理專業、勞動與社會保障專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上人力資源管理、社保相關工作經驗； 3.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力； 4.具有中級經濟師及以上職稱優先。
2	政法辦公室	工作人員	1	計算機類	1.中共黨員； 2.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 3.具有2年及以上計算機相關工作經驗； 4.需經常加班，建議男性報考。
		工作人員	1	法學類	1.中共黨員； 2.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 3.具有2年及以上法律相關工作經驗； 4.需經常加班，建議男性報考； 5.具有法律職業資格證書者優先。
		工作人員	1	文秘專業	1.中共黨員； 2.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 3.具有2年及以上文字相關工作經驗； 4.文字功底過硬，具有扎實的綜合文稿起草功底； 5.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力。
3	經濟發展局	副局長	1	經濟學門類、工程管理類相關專業	1.40周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上管理崗位工作經驗； 3.具有5年及以上建設、發改、經濟類工作經驗； 4.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力； 5.需經常加班，建議男性報考； 6.具有碩士學位、中級及以上職稱、一級建造師等優先。
3	經濟發展局	工作人員	3	經濟學門類、工商管理類	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上發改、經濟類工作經驗者優先； 3.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力； 4.能吃苦耐勞、做事有責任感，能承受較大的工作壓力； 5.具有中級及以上職稱等優先。
4	建設發展局	工作人員	3	土木類	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上建設、建筑、工程等相關工作經驗； 3.需經常加班，能承受較大的工作壓力，適合男性報考； 4.具有一級建造師證書優先。
5	財政局	工作人員	1	會計學專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上會計相關工作經驗； 3.熟悉企業會計準則，具有良好的賬務處理能力； 4.具有中級會計師及以上職稱優先。
5	財政局	工作人員	1	金融學類、財務管理專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上財務、稅務、金融等相關工作經驗； 3.具有良好的邏輯思維能力和數據分析能力； 4.具有CPA、CFA、中級會計師及以上職稱優先。
6	投資促進局	副局長	1	專業不限	1.40周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上管理崗位工作經驗； 3.具有5年及以上投資、開發園區投資服務相關工作經驗； 4.具有良好的談判、分析能力，較強的邏輯思維能力; 5.身體健康，能適應經常出差性招商，適合男性報考。
6	投資促進局	工作人員	3	專業不限	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上招商類工作經驗者優先； 3.具有良好的談判、分析能力，較強的邏輯思維能力； 4.需要經常出差招商，能承受較大的工作壓力，建議男性報考。
7	社會事業局	工作人員	1	財務及相關專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上財務、稅務等相關工作經驗； 3.熟悉企業會計準則，具有良好的賬務處理能力； 4.具有中級會計師及以上職稱優先。
7	社會事業局	工作人員	2	專業不限	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上社會事務管理、行政管理經驗者優先； 3.具有一定文字功底，能吃苦耐勞、做事有責任感。
8	應急管理局	工作人員	1	化工安全、化學類相關專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上化工、化學類相關工作經驗； 3.有安全生產行政執法證優先。
9	審計考核中心	工作人員	1	經濟學門類	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上經濟類工作經驗； 3.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力； 4.能吃苦耐勞、做事有責任感，能承受較大的工作壓力； 5.具有碩士學位、中級及以上職稱等優先。
9	審計考核中心	工作人員	1	審計學專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上審計相關工作經驗； 3.具有良好的邏輯思維能力、數據分析能力和溝通表達能力； 4.具有CPA、CFA、注冊會計師等優先。
10	城區管理服務中心	工作人員	1	人力資源管理專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上人力資源相關工作經驗； 3.具有良好的寫作能力、溝通表達能力和組織協調能力； 4.具有中級經濟師及以上職稱優先。
10	城區管理服務中心	工作人員	1	計算機信息與管理專業	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上計算機、信息管理類相關工作經驗； 3.具有良好的邏輯思維能力、數據分析能力和問題解決能力。
11	國土分局（土地征收中心）	工作人員	2	城市規劃類	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上城市規劃相關工作經驗； 3.具有良好的溝通表達能力和組織協調能力； 4.能吃苦耐勞、做事有責任感，能承受較大的工作壓力； 5.具有一級建造師優先。
12	南山城鎮建設投資有限公司	工作人員	1	工程造價專業、工程管理專業	1.40周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有本專業中級及以上職稱； 3.具有5年及以上相關工作經驗。
12	南山城鎮建設投資有限公司	工作人員	1	建筑學專業、城鄉規劃專業	1.40周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有本專業中級及以上職稱； 3.具有3年及以上相關工作經驗。
13	衛生健康服務中心	工作人員	2	公共衛生與預防醫學類	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上公共衛生、預防醫學等相關工作經驗； 3.具有執業醫師資格證書優先。
14	政務服務中心	工作人員	2	計算機類	1.35周歲及以下，全日制本科及以上學歷； 2.具有2年及以上計算機相關工作經驗； 3.具有良好的邏輯思維能力、數據分析能力和問題解決能力。
合計			35

點擊查看：2022年淮南高新區管委會公開招聘工作人員公告

點擊展開全文∨

掃一掃，手機繼續看

淮南高新區管委會

特別聲明：文章多為招考官網轉載，如有侵權請聯系！
部分數據為彩果考試網(www.gagkk.cn)收集整理，轉載或復制請注明出處！-彩果考試網-

上一篇：2022年安慶太湖縣人民醫院公開招聘崗位表

下一篇：2022年銅陵市義安區生態環境分局、區人社局公開招聘編外聘用人員崗位表

2022年淮南高新區管委會公開招聘崗位計劃

公共衛生與預防醫學類