2025年合肥某國企公開招聘編外工作人員崗位計(jì)劃表

2025-05-06 20:29:57閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)

序號(hào)	擬招聘崗位	需求人數(shù)	預(yù)估薪酬（稅前年薪/萬）	性別要求	工作經(jīng)歷	學(xué)歷要求	崗位職責(zé)	任職資格	招聘流程
1	供應(yīng)鏈管理專責(zé)	5-10	8-10	不限	1年及以上	全日制本科及以上	1.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理全流程實(shí)施工作； 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。	1.35周歲及以下； 2.計(jì)算機(jī)、電氣工程、供應(yīng)鏈物流、采購招投標(biāo)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)，具有電力安裝、招投標(biāo)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.邏輯清晰、思維敏捷，具有良好的分析、總結(jié)和文字表達(dá)能力； 4.積極主動(dòng)，善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；具有良好的理解能力，執(zhí)行力強(qiáng)，能夠準(zhǔn)確理解和正確執(zhí)行任務(wù)；品行良好，遵守職業(yè)道德和廉潔從業(yè)規(guī)定。 5.熟練掌握包括等不限于Word、Excel、PPT等辦公軟件，能夠高效進(jìn)行業(yè)務(wù)分析與數(shù)據(jù)分析。	筆面試

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