2023年宿州明麗陽光電力維修工程有限公司招聘公告(第三批)

2023-10-17 14:14:16閱讀()宿州公共招聘網
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宿州明麗陽光電力維修工程有限公司(以下簡稱公司)主要受托開展宿州地區所屬鄉鎮10千伏及以下配網設備現場巡檢維護、故障搶修,0.4千伏及以下客戶服務業務。根據公司發展需要,現面向社會公開招聘。

一、招聘崗位及基本條件

(一)招聘需求

公司計劃招聘20人,派駐至鄉鎮供電所從事農電崗位工作。詳見下表。

1.農網運維檢修崗位,擬招15人,需登桿作業,限招男生。

工作地點 需求人數 所學專業
碭山縣分公司 玄廟供電所 1 電力系統自動化技術等電工類、計算機科學與技術和通信等電子信息類專業、自動化等其他工學類、工程造價等管理類
蕭縣分公司 官橋供電所 1
紅廟供電所 1
趙莊供電所 2
靈璧縣分公司 尹集供電所 2
夏樓供電所 1
朝陽供電所 2
漁溝供電所 1
大路供電所 1
大廟供電所 1
泗縣分公司 黑塔供電所 1
埇橋分公司 楊莊供電所 1

2.供電所綜合業務崗位,擬招5人。

工作地點 需求人數 所學專業
碭山縣分公司 玄廟供電所 1 電力系統自動化技術等電工類、計算機科學與技術和通信等電子信息類專業、自動化等其他工學類、會計學等財務類。
蕭縣分公司 丁里供電所 1
靈璧縣分公司 大廟供電所 1
泗縣分公司 丁湖供電所 1
埇橋分公司 解集供電所 1

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;遵守國家法律法規,具有良好的思想品德,無不良誠信記錄及嚴重違反校紀校規記錄。責任心強,具有較強的學習能力和良好的團隊協作精神。

2.電工類專業要求全日制大專及以上學歷,其他專業要求全日制本科及以上學歷。

3.往屆畢業生年齡28周歲及以下(1995年7月1日及以后出生);2023年應屆碩士研究生年齡28周歲及以下(1995年7月1日及以后出生)、應屆本科專科畢業生年齡25周歲及以下(1998年7月1日及以后出生),應屆電工類專業可放寬一年,年齡以身份證為準。

4.應聘者需在2023年9月31日前取得相應的畢業證、學位證等證書,相關信息須在中國高等教育學歷信息網(http://www.chsi.com.cn)可查證,學歷驗證碼須在2023年11月30日前有效。

5.身心健康,適合從事農網運行維護與檢修工作,無妨礙電力生產工作的疾病或缺陷。患有以下疾病者,不符合招聘崗位要求:(1)色盲、雙眼矯正視力低于1.0;(2)雙耳聽力障礙;(3)四肢功能殘疾;(4)有恐高癥或嚴重心血管疾病等,不適合登高作業;(5)其它經指定醫療機構鑒定認為不適應電力作業崗位者。

二、招聘工作安排

(一)應聘者報名

應聘者填寫《應聘登記表》(附件1,只接收word版本),登記表電子版文件以“應聘單位+畢業生姓名”命名,于2023年10月22日17:00前投遞至13955780998@163.com,逾期不予受理。郵箱投遞資料含應聘登記表、身份證、簡歷、學籍驗證報告、畢業證、學位證、獲獎證書掃描件或復印件等電子版資料,應聘者提供的電子版材料或復印件、打印件等資料,不予退還。

應聘者按本人志愿可填報2個需求崗位(如**分公司**工作地點**崗位),并明確是否服從調劑。

(二)簡歷篩選與資格審查

1.簡歷篩選:招聘工作組對照報名基本條件進行簡歷篩選,確定考試人選。生源較多時,本區、縣生源優先考慮(以身份證或戶口簿為準)。

2.考試通知:通過手機短信(微信)向參加考試考核人選發布考試通知,確認參加考試考核人員按要求攜帶相關材料進行現場資料審核。現場審核環節必須由應聘者本人參加。

3.現場資料審核:①學籍驗證報告;②身份證;③學歷、學位證書;④應屆畢業生應有就業推薦表。

(三)考試考核

考試考核包括體能測試30%、筆試40%、面試30%三項。

1.體能成績:體能測試項目(體能測試方案,見附件2)一是中長跑,男生1000米,女生800米;二是4*10米折返跑。體能測試成績合格方可進入筆試和面試。

2.筆試:采用現場集中閉卷形式,主要考察應聘者所必備的基本理論、基本知識。筆試成績排序后10%的應聘者不進入面試。

3.面試:體能測試和筆試成績加權相加進行排序(應屆與非應屆應聘人員分別排序),應屆與非應屆應聘人員分別擇優進入面試環節。面試主要考察應聘者的綜合素質、語言表達能力、心理素質等方面。

(四)確定擬錄用人選

根據綜合成績擇優確定擬錄用人員,若總成績相等,按面試成績確定擬錄用人選。對因報名人數不足或成績不佳導致空缺的崗位,按照擇優原則適度進行調劑。

(五)公示體檢

公示擬錄用人員,公示時間五個工作日。公示無異議的,組織體檢。進入體檢范圍的人員無正當理由不按時參加體檢的,取消體檢資格,被取消體檢資格或體檢不合格造成空額的依次遞補。

(六)錄用

錄用單位與體檢合格者簽訂勞動合同,辦理錄用手續,試用期6個月。試用期內組織開展入職培訓,試用期滿考核不合格的依法解除合同。錄用人員不跨縣域調動。

三、薪酬待遇

應聘者一經錄用,按照《中華人民共和國勞動合同法》規定,與錄用單位簽訂規范的勞動合同,為錄用單位合同制員工。首次簽訂勞動合同期限一般為3年,約定試用期為6個月,試用期內待遇按相關標準執行。試用期滿考核不合格者解除合同。

簽訂合同后待遇按錄用單位相關崗位薪酬待遇標準執行,包含基本工資及績效工資,含“五險一金”。

四、注意事項

1.應聘者所提供的應聘材料必須真實有效。有下列情形之一的,將取消應聘者的考試和錄用資格:

(1)應聘過程提供虛假信息的;(2)在應聘考試過程中作弊或協助他人作弊的;(3)破壞公司招聘秩序,造謠生事、發表不實言論的;(4)應予取消資格的其他情形。

2.請應聘者保持通信通暢。如出現無法聯系、未按時參加現場資料審核、未按時參加體能測試、筆試、面試及體檢等情況,視為自動放棄應聘資格。

3.除應聘者本人外,家屬等其他人員不得進入各環節現場。

4.未通過資格審核、體能測試、筆試、面試、公示、體檢等環節的應聘者,公司不再另行通知。

5.公司不組織任何形式的考前培訓,任何針對招聘考試的輔導班、考試教材、復習資料,均與公司無關。

6.公司在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續費、資料費等任何費用。應聘者參加體能測試、筆試、面試及體檢等因應聘而產生的交通費、食宿費等費用自理。

五、聯系方式

電子郵箱:13955780998@163.com

聯系人及電話:吳老師0557-3077927。

六、宿州明麗陽光電力維修工程有限公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

宿州明麗陽光電力維修工程有限公司

2023年10月17日

附件1 應聘登記表

附件2 體能測試方案

體能測試承諾書


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