2022年合肥巢湖學院公開招聘專業技術人員公告

為做好2022年度巢湖學院面向社會公開招聘專業技術人員工作，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發〔2010〕78號)規定，現有關事項公告如下。

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘;

(二)堅持全面考察、擇優聘用。

二、招聘計劃

計劃招聘2名專業技術崗位人員，具體資格條件如下：

三、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)品行良好，具有良好的團隊協作精神;

(四)具備應聘崗位所要求的專業知識及實踐技能;

(五)具備適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

對具備副高級職稱人員，年齡須在45周歲以下，即“1977年1月1日(含)后出生”。對具備正高職稱人員年齡須在50周歲以下，即“1972年1月1日(含)后出生”。

有下列情形之一的人員，不得報考應聘：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(三)現役軍人;

(四)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

(七)法律法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、報名

應聘者發送個人簡歷至人事處郭老師郵箱：903949767@qq.com，郵件主題注明“姓名+用人單位+崗位名稱”。

本批次崗位招聘工作自計劃公布之日起啟動。各崗位具體招聘考核時間由崗位所在具體用人單位根據工作安排確定，招滿為止。

五、資格審查

學校人事部門會同二級單位進行資格審核，資格審查通過后，通知應聘者考核的內容、方式、時間和地點等。

六、考核

參加考核的人員，應攜帶以下材料：身份證、各階段學歷學位證書、職稱材料、部分發表的論文及科研成果證明等材料(以上材料均驗原件、留存復印件)。最終錄用人員對所提供的證書、證件、檔案資料的真實性和完整性負責，學校有事后審查權。

學校組織相關學科副高以上職稱專家(不少于5人)進行考核。通過人選經學校研究，初步確定引進意見。

七、體檢與考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

八、公示

體檢、考察均合格后，報學校研究決定，確定擬聘用人員名單，并在學校網站公示7天。

九、簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由學校按照規定將有關材料報送省人力資源社會保障廳辦理有關聘用報批手續。

根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)規定，事業單位新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

十、有關事宜

(一)請應聘者嚴格對照招聘條件要求投遞簡歷，以應聘者最終學歷及所學專業作為認定標準，對不符合學校招聘條件要求的人員學校一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環節發現應聘者有違紀違規、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果，由應聘者本人負責。

(二)最終擬聘用人員必須在擬聘用公示期結束后一個月之內向學校提交招聘計劃崗位所要求的學歷學位證書原件/職稱證明材料/海外學歷教育部認證、就業報到證/與原單位解除工作關系的證明材料，并來校報到工作，否則學校將不予聘用。

(三)本次招聘工作在巢湖學院紀委的監督下進行，并接受社會及有關部門的監督。監督電話：0551-82362578(紀委辦)。

(四)聯系方式

人事處聯系人：郭老師

聯系電話：0551-82361409

地址：安徽省安徽巢湖經濟開發區巢湖學院人事處，郵編238000

(五)本公告未規定的事項，以上級主管部門政策為準。未盡事宜，由人事處負責解釋。

巢湖學院

2022年12月27日