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2020年宣城涇縣國有資產投資運營有限公司公開招聘工作人員公告
2020-07-20 21:23:58閱讀(635)涇縣人民政府因工作需要,涇縣國有資產投資運營有限公司(以下簡稱“國投公司”)擬向社會公開招聘工作人員5名,被招聘人員屬國有企業聘用性質。現將招聘工作公告如下:
一、招考原則
堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、公平、公正、擇優的原則,面向社會公開招考。
二、崗位設置
本次共招考工作人員5名,具體招考崗位見《涇縣國有資產投資運營有限公司公開招聘工作人員計劃表》(附件)。
三、報名條件
(一)遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行;
(二)具有正常履行職責的身體條件;
(三)符合招考崗位的任職資格要求;
(四)“年齡條件”中“35周歲及以下”為1985年7月16日(含)后出生,其他涉及年齡計算的依此類推;
(五)限涇縣戶籍或涇縣常住人口;
(六)有下列情形之一的,不得報考:
1.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
2.現役軍人;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的;
4.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
5.曾被行政拘留、收容教養(教育)或者有吸毒史的;
6.被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的;
7.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的;
8.參加非法組織的;
9.法律規定不得參加報考或聘用的其他情形。
四、招聘程序
此次招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢與考察、公示與聘用的程序實施。
(一)公開報名。每位應聘者限報1個崗位,將《涇縣國有資產投資運營有限公司公開招聘工作人員報名資格審查表》發送至國投公司電子郵箱(jingxianguotou@163.com),郵件標題為“姓名+應聘崗位代碼”,報名時間自2020年7月27日至2020年7月30日(報名時間截止至2020年7月30日24:00)。報名結束后,報名人員提供的證明材料不再受理。
(二)資格審查。國投公司對報名者提交的《報名資格審查表》進行初審,初審結果將于7月31日通過電話反饋報名者。初審合格者于8月2日--4日到國投公司進行現場資格復審(公司地址:涇縣涇川鎮桃花潭西路財政局2號樓305綜合部)。逾期未參加資格復審或報名所留電話無法接通者視為自動放棄。
資格審查時報名人員須提供以下材料:
1.從事相關工作經歷的證明材料;
2.學歷、學位證書原件及復印件;
3.相關專業技術職務資格證書原件及復印件;
4.本人近期1寸免冠彩色照片3張;
5.本人身份證原件及復印件,戶口本原件及復印件或涇縣居住地證明材料;
6.有加分申請的需提供相應證明材料的原件并填寫《涇縣國有資產投資運營有工作人員招聘加分申請》;
7.報名者資格審查時需配戴口罩、出示本人安康碼,并測量體溫,保持安全間隔距離。
報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規定不符的,一經查實,即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。
應聘同一崗位的須形成競爭,確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例應不低于2∶1,對達不到規定開考比例的,減少或取消該崗位招聘計劃數。若一崗位經資格審查后符合條件者超過30人,則增加筆試環節(筆試內容:《公共基礎知識(一)》包括政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情等常識、判斷推理、言語理解與表達、寫作。筆試滿分為100分,設定筆試最低分數要求為60分,達不到最低分數線的,取消進入下一環節資格,筆試后按照1:5的比例進入面試環節,若最后一名成績相同,則共同進入面試,筆試成績不計入考生總成績)。
(三)面試。面試采取結構化面試方式進行。
面試時間、地點另行通知。
面試內容:考察應聘者的綜合管理能力、語言表達能力、溝通能力、應變能力等。
面試成績:滿分100分,設定面試成績最低分數線為65分,達不到最低分數線的,取消進入下一環節資格;面試成績計算:去掉一個最高分及最低分,取平均分,即為考生面試成績。
總成績等于面試成績加上加分項。
即:總成績=面試成績+加分項。
本次面試不指定面試輔導用書,也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)體檢與考察。
根據總成績,從高分到低分按崗位數1∶1的比例確定進入體檢與考察人員名單。若總成績相同,則以面試成績高者、從事相應崗位工作經歷長者、中共黨員、退役軍人優先(遞補也按此法)。
體檢在縣級二級甲等以上綜合性醫院進行,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》的規定執行,體檢費用由報考人員自理。
對體檢合格人員的考察由國投公司組織實施,重點考察擬聘用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、誠實守信以及是否需要回避等方面的情況。
因體檢、考察不合格出現人選缺額的,按總成績從高分到低分依次等額遞補(面試成績應達到最低分數線)。
(五)公示與聘用。
體檢與考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員名單在相關網站上公示5天。公示無異議經崗前培訓合格后依法簽訂《勞動合同》。
擬聘用人員試用期三個月。試用期滿考核合格的,辦理正式聘用手續,聘期三年,期滿考核合格的可續聘。
五、聘用人員待遇
1.試用期工資待遇為2900元/月。
2.試用期滿考核合格后正式聘用,聘用人員薪酬按公司部門主管崗位的薪酬制度執行,年薪標準為10萬元(其中基本工資占70%、績效占30%),公司提供暢通的上升渠道。
參加基本養老、醫療、工傷、生育、失業五項社會保險,建立住房公積金和企業年金,享受國家法定假期。
3.公司建立崗位工作制度和考核標準,對工作人員按年度進行績效考核。
六、其他
1.因報考者自身原因導致本人不能按要求參加報名、面試、體檢和考察的,責任由考生本人承擔。
2.擬聘用人員要服從工作安排和崗位調整。
3.本公告由涇縣人社局和國投公司負責解釋。
詳情請登錄:涇縣人民政府網(www.ahjx.gov.cn)
咨詢電話:0563-5102637(縣人社局)
0563-5123026(國投公司)
監督電話:0563-5033820
涇縣人社局、涇縣國投公司
2020年7月16日
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