2022年合肥市廬陽區政府購買服務崗位招聘公告(五)

2022-12-13 10:59:25閱讀()合肥公共招聘網
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因工作需要,擬面向社會通過政府購買服務方式公開招聘2名工作人員?,F將有關事項公告如下:

一、基本原則

堅持“民主、公開、競爭、擇優”的原則,采取資格審查和面試相結合的辦法進行。

二、招聘崗位及要求

見附件1:《2022年廬陽區政府購買服務崗位表

三、招聘條件

(一)招聘崗位須符合招聘單位設置的崗位要求。同時應符合下列條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,政治立場堅定,思想覺悟高;

3.遵守憲法和法律,品行端正,責任心強,吃苦耐勞,熱愛本職工作;

4.無犯罪記錄和不良嗜好;

5.崗位所需的專業和技能條件;

6.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

7.年齡符合崗位要求,以有效居民身份證為準,其它涉及年齡的以此類推。

8.崗位所需的其他條件。

(二)具有下列情形之一的,不得報名:

1.不符合崗位招聘條件的人員;

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

3.現役軍人;

4.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

6.涉嫌違法違紀正在接受調查尚未作出結論的;

7.法律法規規定不得參加報名的其他情形人員。

四、防疫要求

見附件2:《2022年廬陽區政府購買服務崗位疫情防控告知書》

五、招聘程序

此次招聘工作按照發布公告、網上報名與資格初審、資格復審、面試、體檢與考察、確定擬聘人員、公示、辦理聘用手續等程序進行。若報考人員超過一定數量,則根據報考情況研究是否增加筆試環節。

(一)公告發布

招聘公告通過安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com)等平臺面向社會統一發布。

(二)網上報名與資格初審

1. 報名方式:應聘者需關注安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com),點擊“報名入口”登錄系統點擊“2022年廬陽區政府購買服務崗位招聘”,統一報名時間為2022年12月13日11:00-12月15日17:00,考生每人限報一個崗位,逾期不再接受報名。繳費時間為2022年12月13日09:00-12月17日17:00。

2.報考人員登錄報名網站進行報名,認真填寫《報名資格審查表》。上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照.jpg格式,寬度1-2厘米,高度2-3厘米,分辨率約為300-500像素,大小為100kb以下),報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用等資格。報考人員須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

3.考生于報名后24小時至2022年12月16日之前登錄安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com)查詢是否通過資格初審。資格審查貫穿招考全流程,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與報考條件規定不符的,一經查實,即取消考試、聘用資格,已經聘用的解除勞動合同并追究相關法律責任。

(三)資格復審

1. 根據疫情防控工作要求,結合當前疫情防控形勢,資格復審形式、時間及地點另行網站公告通知,請通過資格初審的考生持續關注網站。

2. 資格復審時,報考人員應提供以下材料:

(1)登錄安徽華榮遠誠集團報名平臺(www.hrycrl.com),下載打印資格審查表;

(2)并提交學歷證書原件及復印件1份;

(3)身份證明原件及復印件1份;

(4)一寸白底彩照2張;

(5)崗位需求的其他證明材料原件、復印件等;

(6)大專及以上學歷的應在中國高等教育學生信息網。網址:http://www.chsi.com.cn,下載打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》1份。

(7)退伍軍人需提供退役證或其它證明。

2.持中國香港、中國澳門持中國香港、中國澳門大學學歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認可的證明;持國外學歷證書的人員,還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。

4.凡出現以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:與報考條件不符的;不能提供規定證件材料的;不能在規定時間接受資格復審的。

5.在職人員須提供單位同意報名參加考試的證明。每位考生限報一個崗位并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

(四)面試

資格復審合格的報考人員按規定當場繳納面試費用并領取面試通知書,面試費用80元/人,逾期視為自動放棄報考,已繳費但未參面試的應聘者,費用不予退回。面試形式見面試通知書,滿分100分,面試成績現場公布(保留到小數點后兩位,第三位四舍五入)。面試時間、地點以面試通知書為準。面試成績于面試結束后3個工作日內在安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com)公示。

(五)確定初選人員

1.根據面試人員總成績,按所報考崗位計劃數1:1的比例,從高到低確定初選人員名單。若增加筆試環節,則按筆試、面試成績5∶5比例合成總成績(保留到小數點后兩位),確定初選人員。若出現總成績并列的,以面試成績為準。初選人員名單將在安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com)公示。

(六)體檢和考察

對初選人員先進行體檢,后進行考察。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行,費用由考生自理。

體檢合格考生于規定的時間內提供考察材料,具體如下:

1.戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明。建議報考人員選擇線上辦理,報考人員可下載皖事通App進行線上辦理并打印(線上辦理路徑:公安服務---無犯罪記錄證明)。(如需介紹信,可前往安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司(地址:合肥市廬陽區北一環與肥西路交叉口金龍國際A座901室)

2.無不良信用記錄證明??赏ㄟ^中國人民征信中心官網查詢,步驟如下:打開征信官網(http://www.pbccrc.org.cn/),選擇“互聯網個人信用信息服務平臺”,注冊登錄后可看到個人征信情況。

因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺,按總成績從高分到低分依次等額遞補。若出現最后一名遞補人員總成績并列的情況,則以其面試成績為依據,從高分到低分確定。

(七)公示

體檢考察合格人員在安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com)公示3個工作日。公示期滿后,公示無異議的或反映問題經查實不影響聘用的人員,按規定程序辦理手續。

六、聘用手續與待遇

1.聘用人員待遇按照現行廬陽區購買服務人員崗位工資標準執行,基本工資標準為6.5萬元/年/人(含社會保險、公積金個人及單位繳費部分),績效標準為1萬元/年/人,發放時間由單位自定(合計7.5萬元/年/人)。如有不同,另行通知。

2.錄用人員與安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司簽訂勞動合同并委派到相關單位工作。聘用人員入職手續由安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司辦理。聘用人員應在規定的時間內報到,未按時報到,視為自動放棄。

3.本次招聘的人員如果與原用人單位存在合同關系的,應自行和原用人單位解除勞動合同(或事業單位聘用合同)關系,否則由此而產生的全部后果,由本人自行承擔。

4.建立考生備選庫。本次招聘對已參加面試的考生進行備選登記。用人單位如出現人員空缺,依據相關程序,在該批次考試中依據考生合成成績從高分到低分(如遇分數相同的,則按照確定初選人員方法)進行補充,自第一批擬聘用人員公示截止日期起計算,遞補有效期設置為一年。

七、其他事項

1.報名人數超出一定數量,研究決定是否增加筆試環節,筆試時間、地點另行通知,相關考試組織情況另發補充公告通知,面試時間也相應調整,請各位考生關注安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司招考官網(bm.hrycrl.com)。筆試結束后,根據成績從高到低,按崗位數1:5的比例,確定進入面試環節人選。筆試成績與面試成績按5:5權重合成計算考試總成績,最終以總成績從高到低按崗位數1:1的比例確定擬聘用人員。擬聘用人員最后一位綜合分數相同的,按面試成績從高到底的順序錄用。

2.本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

3.根據皖價費〔2009〕118號文件,筆試費用45元/科,面試費80元/人。

4.應聘人員須保持通訊暢通,規定時間內未按要求參加招考有關程序的,視為放棄應聘資格。

5.咨詢電話:0551-65133056(安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司/報名平臺故障咨詢電話)

咨詢時間:工作日(8:00-17:30)

上述電話于正常工作日工作時間使用。

6.本次招錄解釋權由招錄考務組負責。

安徽華榮遠誠人力資源服務集團有限公司

2022年12月12日

1.附件1:2022年廬陽區政府購買服務崗位表.xlsx

1.附件2:2022年廬陽區政府購買服務崗位招聘疫情防控告知書.docx


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