2022年滁州市小崗鄉村振興發展有限公司社會招聘公告

滁州市小崗鄉村振興發展有限公司，是滁州市亭城文化旅游投資集團有限公司控股子公司，主要負責農產品銷售、訂單農業，打造農產品綜合產業鏈的企業。因業務發展需要，經研究，現面向社會公開招聘，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘共計2人，具體招聘崗位詳見附件1：《滁州市小崗鄉村振興發展有限公司崗位計劃表》(以下簡稱《崗位計劃表》。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)堅持黨的領導和正確的政治方向，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德;

(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;

(四)符合報考崗位要求的專業、學歷(學位)、年齡、工作經歷和技能等要求(其中40周歲及以下，即1982年9月15日(含)以后出生;35周歲及以下，即1987年9月15日(含)以后出生。)

(五)有下列情形之一的人員，不得報考：

1.在讀的全日制普通高校學生;

2.現役軍人;

3.正在履行勞動合同，且無法即時解除勞動關系的人員;

4.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且尚在停考期內的人員;

5.曾因犯罪而受到刑事處罰的人員、曾被監察機關開除公職的人員、受到黨紀政紀處分且期限未滿或正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期或正在接受司法調查的人員;

6.法律規定不得參加報考或不能聘用為該崗位的其他情形人員;

7.其他不符合招聘條件要求的人員。

三、招聘程序

本次招聘分為報名及資格審查、面試、體檢考察及公示4個環節。

(一)報名及資格審查

應聘人員須提交居民身份證、學歷(學位)證書、資格證書等掃描件，個人1寸照片電子版(照片以姓名加身份證號命名)、《應聘人員報名登記表》電子版(詳見附件2)、個人征信報告、本人《教育部學歷證書電子注冊備案表》(下載網址：www.chsi.com.cn)、工作經歷證明材料等相關報名資料，發送至郵箱cztcwl@126.com。應聘人員發送郵件請務必使用統一郵件標題格式，提供的信息材料必須真實準確，如有弄虛作假，取消其應聘資格。

郵件標題統一格式為：應聘崗位代碼+崗位名稱+應聘人員姓名(例：01+財務主管+某某某)。

招聘職位明確要求有工作經驗的，計算截止時間為2022年9月15日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。

報名要求應聘人員按招聘崗位進行報名，每人限報一個崗位。

統一報名時間：2022年9月15日-2022年9月22日。實際報名人數與擬聘人數未達到3:1的崗位取消本次崗位招聘。報名截止后，以短信或電話形式通知初審結果。

(二)面試

1.確認應聘面試人選：由招聘單位根據應聘人員的學歷、技術職稱、工作經歷等條件進行綜合比對、優選，按不低于1:3比例擇優選取應聘人員進入面試。

2.面試組織實施：采取結構化面試錄取方式，主要測試應聘人員履行崗位職責所要求的基本素質和能力。面試分值100分，為確保用人質量，面試成績低于60分的不予錄用。實際參加面試人數少于或等于崗位招聘計劃數的，考生面試成績須達到70分以上或當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環節。

3.面試時間和地點以滁州市亭城文化旅游投資集團有限公司官網http://www.tcwljt.com網站通知為準，面試通知書領取時間另行通知，逾期不領者，視為自動放棄。

(三)體檢、考察

根據招聘計劃數和面試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象(若考生面試成績相同，體檢和考察合格，一并錄用)。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等相關規定執行，相關費用由公司承擔。

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。查詢平臺(http://zxgk.court.gov.cn)。體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按面試最終成績從高分到低分依次等額遞補。

(四)公示

體檢合格后，擬聘用人員名單將在滁州市亭城文化旅游投資集團有限公司官網進行公示，公示期為3個工作日，同時公布監督舉報電話。

(五)聘用手續及待遇

1.擬聘人員未按期到崗的，視為自動放棄聘用資格。招聘崗位與公司簽訂勞動合同，薪酬標準按公司薪酬制度執行。

2.聘用人員的試用期不少于1個月，試用期滿經考核合格的，辦理正式聘用手續;考核不合格的，不予聘用。

四、其他事宜

1.本次招聘不收取任何費用，不委托任何機構舉辦任何形式的培訓班。

2.應聘人員必須確保報名時填寫的信息真實準確。因未如實填寫報考信息、偽造報名信息、填寫信息有誤、信息與應聘人員所持證明材料不一致等原因，影響招聘的，后果由應聘人員自行承擔。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，一經發現有造假或違紀行為，取消面試、體檢、考察、聘用資格，已經聘用的解除勞動關系，后果由應聘人員自行承擔。

3.應聘人員應隨時保持通訊暢通。聯系方式如有變更須第一時間告知招聘單位，因應聘人員個人原因，導致無法取得聯系的，后果由應聘人員自行承擔。

4.應聘人員須嚴格遵守本公告規定。因違反本公告規定或因個人原因造成報考失誤的，后果由應聘人員自行承擔。

5.應聘人員提交的報名資料不予退還，招聘單位將嚴格保密。

6.根據疫情防控要求，參加資格復審及面試的應聘人員必須嚴格遵守疫情防控各項政策規定，如近期出現發熱等新冠肺炎疑似癥狀或存在接觸新冠病例、疑似病例、無癥狀感染者及中高風險地區旅居史(包含出國出境史)等情況，必須如實告知招聘單位。

7.咨詢電話及時間(工作日)：每天上午8:00-11:30，下午14:30-17:30。

聯系人：劉先生

聯系電話：18955000853

8.本次選聘全程接受社會監督，監督電話：0550-3801206。

9.本《公告》由本公司負責解釋。

附件1：滁州市小崗鄉村振興發展有限公司招聘崗位計劃表

附件2：應聘人員報名登記表