2022年蚌埠市第一人民醫(yī)院招聘公告

2022-07-01 20:25:19閱讀()蚌埠人事人才網(wǎng)
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根據(jù)工作需要,現(xiàn)委托安徽昱達(dá)人力資源開發(fā)有限公司面向社會公開招聘勞務(wù)派遣工作人員。

一、招聘原則

1、堅持面向社會、公開招聘。

2、堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及要求

招聘崗位計劃表
序號 崗位 招聘人數(shù) 崗位類別 專業(yè) 學(xué)歷 學(xué)位 年齡 崗位要求
1 120急救分中心司機(jī) 1 后勤 不限 不限   45周歲及以下 男性;身體事宜工作崗位要求;持有C照及以上,駕齡5年以上
合計 1            

具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,崗位所需的專業(yè)或技能條件,適應(yīng)崗位要求的身體條件。

應(yīng)聘者戶籍所在地不限,年齡要求:公開招聘中年齡要求的“45周歲及以下”為“1977年7月1日(含)后出生”(其他涉及年齡計算的依次類推)。

三、有下列情形之一的人員,不得報考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、現(xiàn)役軍人;

3、在讀全日制普通高校學(xué)生(應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

4、經(jīng)人社部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6、法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

四、招聘程序及辦法

(一)報名與資格審查

報名時,請?zhí)峁┥矸葑C、畢業(yè)證書、戶口本及相關(guān)證書(原件及復(fù)印件)、2寸彩照1張,填寫報名資格審查表,根據(jù)疫情防控的要求,此次報名采用線上投遞的方式。

報名時間:2022年7月1日至2022年7月8日

報名資料請投遞郵箱:605794560@qq.com

聯(lián)系人及電話:由女士18055228356 陳女士13500560686

(二)選拔方式

采取考核、考察等方式進(jìn)行,具體時間及相關(guān)事項另行通知。

(三)體檢與考察

體檢工作參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報考人員自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,全面考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、在校成績、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況,并對其報名資格條件進(jìn)行復(fù)查核實,提供客觀、詳實的組織考察材料。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考面試人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),但不超過兩次。

五、用工形式:勞務(wù)派遣用工。

六、待遇

(一)基本待遇:

1、實行試用期制度,執(zhí)行試用期工資,試用期一般為1個月,

試用期工資1800元/月;

2、試用期滿后崗位工資

①后勤保障崗位工資2000元/月;

②專業(yè)技術(shù)崗位,無職稱2000元/月,初級職稱2500元/月,中級職稱3000元/月。

3、每年年底進(jìn)行年度考核,評定考核等次,對于評定為合格及以上等次的人員,每年增加一級工齡補(bǔ)貼,標(biāo)準(zhǔn):50元/月。

4、工作餐補(bǔ)助:300元/月。

5、參加工會會員的,享受一定節(jié)日福利。

(二)工作績效:

1、試用期期間,不享受工作績效;

2、試用期滿,經(jīng)考核合格可享受一定的工作績效。

(三)社會保險

均按蚌埠市有關(guān)規(guī)定辦理社會保險參保繳費(fèi)(包含養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)。

附件:資格審核表


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