2022年合肥國(guó)家實(shí)驗(yàn)室管理人員招聘啟事

合肥國(guó)家實(shí)驗(yàn)室是我國(guó)面向世界科技前沿組建的國(guó)家實(shí)驗(yàn)室，是國(guó)家戰(zhàn)略科技力量的重要組成部分，主要任務(wù)是凝聚國(guó)內(nèi)外高水平人才，推動(dòng)國(guó)際交流與合作，開(kāi)展戰(zhàn)略性、前瞻性、基礎(chǔ)性重大科學(xué)問(wèn)題研究和關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，搶占科技發(fā)展制高點(diǎn)，培育新興產(chǎn)業(yè)，為建設(shè)科技強(qiáng)國(guó)、實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)作出重要貢獻(xiàn)。合肥國(guó)家實(shí)驗(yàn)室總部位于安徽省合肥市，總占地面積730畝，并在北京、上海、濟(jì)南、深圳等地設(shè)立基地。

現(xiàn)因工作需要，實(shí)驗(yàn)室面向社會(huì)，公開(kāi)招聘管理崗位工作人員。

一、招聘崗位和任職條件

(一)應(yīng)聘人員基本條件

1.具有良好的思想政治素質(zhì)，品行端正，積極進(jìn)取;

2.碩士研究生及以上學(xué)歷;

3.年齡一般在35周歲以下(1986年11月30日以后出生);

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì);

5.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

(二)崗位職責(zé)和任職條件

下表中“崗位名稱(chēng)”一欄的“主管/職員”表示招聘主管或者職員，由招聘委員會(huì)根據(jù)應(yīng)聘人員的實(shí)際工作能力和以往工作業(yè)績(jī)綜合確定。

二、待遇

工資待遇按照本單位管理人員薪酬管理辦法執(zhí)行，享受養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金;適齡子女可進(jìn)入擁有安徽省頂尖教育質(zhì)量的中國(guó)科大附屬幼兒園、附小、附中就讀。

三、應(yīng)聘程序

應(yīng)聘人員須登錄人才招聘網(wǎng)(https://employment.hfnl.cn/)，選擇管理崗位招聘，確定崗位后，注冊(cè)賬號(hào)登入，按照系統(tǒng)提示填寫(xiě)個(gè)人具體信息，最后確認(rèn)信息并提交。

四、報(bào)名截止時(shí)間

2022年2月6日。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師，0551-63603539。