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根據工作需要,經研究同意,現由合肥智聯人力資源服務有限公司(以下簡稱智聯人力)為合肥市包河城市建設投資有限公司(以下簡稱包河城投)公開招聘3名工作人員。有關事項公告如下:
一、招聘原則
采取“公開招聘、自愿報名、擇優聘用、統一調配”的方式。
二、招聘崗位及要求
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,認真履行崗位保密義務,接受保密監督;
3、具有良好政治素質和道德品行;
4、身體健康,能適應崗位要求;
5、年齡30周歲以下(1990年9月1日以后出生);
6、崗位條件和要求中的“工作經歷”,截止時間為2021年8月31日,足年計算。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
(二)有下列情形的人員,不得報考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、在讀的全日制非應屆畢業生;
3、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內人員;
4、受到黨紀、政紀處分期限未滿,或者正在接受紀檢、監察部門調查的;有違法犯罪記錄,或者正在接受司法機關調查尚未做出結論;
5、現役軍人;
6、其他不宜聘用的人員。
(三)招聘計劃
序號 | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 聘用人數 | 要求 |
---|---|---|---|---|
1 | 行政綜合干事 | BHCT202109-001 | 1 | 30周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,漢語言文學、中文、新聞、歷史、哲學、行政管理專業,兩年以上相關工作經驗,有良好的公文寫作能力,能獨立草擬常見公文(有新媒體運營、文案策劃、寫作、攝影工作、院系學生會干部工作經驗者優先,中共黨員優先),熟練操作各類辦公軟件,雙一流院校優先 |
2 | 財務管理員 | BHCT202109-002 | 1 | 30周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,財務、會計、統計等相關專業,兩年以上相關工作經驗,會計中級以上職稱,熟練操作各類辦公軟件,中共黨員優先 |
3 | 預算編制管理員 | BHCT202109-003 | 1 | 30周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,財務、會計、統計等相關專業,兩年以上相關工作經驗,會計中級以上職稱,熟練操作各類辦公軟件,中共黨員優先 |
招聘程序為:網上報名、資格復審、筆試、面試(初試+復試)、確定初選人員、體檢與政審、公示、聘用。
(一)網上報名
1、報名方式和時間
考生登錄安徽派遣網(http://ahpq.cn)下載表格(附件1)報名。統一報名時間為2021年9月16日至9 月30日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:00),報名登記表發至:nhp@ahpq.cn。資質材料掃描件(身份證、學歷證書、學位證書、相關職稱證書、一寸白底照片以及其他相關證明材料)。要求掃描件清晰且無修改。圖片的尺寸為200K至2M,jpg或者png格式,分辨率不低于1024*768同時掃描發到郵箱。逾期不再接受報名。
發送郵件主題格式:“姓名-包河城投-崗位代碼”,如“張某某-包河城投- (BHCT202109-001)”。
2、有關要求
(1)報名時考生所填信息必須真實無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的,一經查實,取消其考試、聘用資格。
(2)每位報考人員限報一個崗位,并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
(二)考試
1、采用初試+復試。根據筆試成績1:5比例進行面試初試的開考,不能按時參加初試的人員,視為主動放棄。面試復試按1:3的比例開考。
2、成績:成績按筆試成績占50%,面試成績占50%計算。
3、時間:筆試、面試時間另行通知。
4、根據皖價費【2009】118號文件,筆試費用45元/人,面試費80元/人。
(三)初選人員確定
根據復試考生綜合表現,按所報考崗位計劃數1:1的比例確定初選人員,通知體檢及政審工作。
(四)體檢和考察
我公司統一組織體檢,按照《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)執行,體檢費用由考生自理。
對體檢出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考生排名依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。
體檢合格人員進行政審考察環節,初選人員需完全配合考察工作,需要提供介紹信的,可前往合肥智聯人力資源服務有限公司領取。
(五)公示
體檢和考察合格人員,在安徽派遣網(http://ahpq.cn)公示。
公示期3天。公示無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。
(六)聘用
1、對公示無異議人員,由智聯人力派遣到上述招聘崗位。
2、試用期1個月,聘用人員入職手續由智聯人力辦理,聘用人員應在規定的時間內報到,未按時報到,視為自動放棄。智聯人力依據崗位空缺,對符合要求人員按照綜合成績從高到底依次等額遞補。
(七)管理與待遇
1、本次聘用的工作人員與智聯人力簽訂勞動合同,智聯人力為聘用人員發放工資并依法辦理社會保險。
2、聘用人員經費依據崗位責任核定,年薪酬待遇按不低于7.5萬元執行(含單位和個人繳納的保險、公積金等)。
(八)注意事項
報名人員所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所應聘崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的,一經查實,取消其聘用資格。招聘期間,應聘人員須保持通訊暢通。
咨詢電話:0551-62650358。上述電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
合肥智聯人力資源服務有限公司
2021年9月16日
合肥市包河城市建設投資有限公司補充招聘公告
根據工作需要,經研究同意,現由合肥智聯人力資源服務有限公司(以下簡稱智聯人力)為合肥市包河城市建設投資有限公司(以下簡稱包河城投)補充招聘1名工作人員。有關事項公告如下:
一、招聘原則
采取“公開招聘、自愿報名、擇優聘用、統一調配”的方式。
二、招聘崗位及要求
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,認真履行崗位保密義務,接受保密監督;
3、具有良好政治素質和道德品行;
4、身體健康,能適應崗位要求;
5、年齡30周歲以下(1990年9月1日以后出生);
6、崗位條件和要求中的“工作經歷”,截止時間為2021年8月31日,足年計算。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
(二)有下列情形的人員,不得報考:
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、在讀的全日制非應屆畢業生;
3、經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內人員;
4、受到黨紀、政紀處分期限未滿,或者正在接受紀檢、監察部門調查的;有違法犯罪記錄,或者正在接受司法機關調查尚未做出結論;
5、現役軍人;
6、其他不宜聘用的人員。
(三)招聘計劃
序號 | 崗位名稱 | 崗位代碼 | 聘用人數 | 要求 |
---|---|---|---|---|
1 | 項目申報專員 | BHCT202109-004 | 1 | 30周歲以下,全日制大學本科及以上學歷,經濟學、金融學和統計學及經濟類相關專業,兩年以上相關工作經驗,熟練操作各類辦公軟件,雙一流院校優先 |
三、招聘程序
招聘程序為:網上報名、資格復審、筆試、面試(初試+復試)、確定初選人員、體檢與政審、公示、聘用。
(一)網上報名
1、報名方式和時間
考生登錄安徽派遣網(http://ahpq.cn)下載表格(附件1)報名。統一報名時間為2021年9月18日至9 月30日(上午9:00-11:30;下午14:00-17:00),報名登記表發至:nhp@ahpq.cn。資質材料掃描件(身份證、學歷證書、學位證書、相關職稱證書、一寸白底照片以及其他相關證明材料)。要求掃描件清晰且無修改。圖片的尺寸為200K至2M,jpg或者png格式,分辨率不低于1024*768同時掃描發到郵箱。逾期不再接受報名。
發送郵件主題格式:“姓名-包河城投-崗位代碼”,如“張某某-包河城投- (BHCT202109-004)”。
2、有關要求
(1)報名時考生所填信息必須真實無誤,凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的,一經查實,取消其考試、聘用資格。
(2)每位報考人員限報一個崗位,并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
(二)考試
1、采用初試+復試。根據筆試成績1:5比例進行面試初試的開考,不能按時參加初試的人員,視為主動放棄。面試復試按1:3的比例開考。
2、成績:成績按筆試成績占50%,面試成績占50%計算。
3、時間:筆試、面試時間另行通知。
4、根據皖價費【2009】118號文件,筆試費用45元/人,面試費80元/人。
(三)初選人員確定
根據復試考生綜合表現,按所報考崗位計劃數1:1的比例確定初選人員,通知體檢及政審工作。
(四)體檢和考察
我公司統一組織體檢,按照《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)執行,體檢費用由考生自理。
對體檢出現缺額的,按照規定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考生排名依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。
體檢合格人員進行政審考察環節,初選人員需完全配合考察工作,需要提供介紹信的,可前往合肥智聯人力資源服務有限公司領取。
(五)公示
體檢和考察合格人員,在安徽派遣網(http://ahpq.cn)公示。
公示期3天。公示無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。
(六)聘用
1、對公示無異議人員,由智聯人力派遣到上述招聘崗位。
2、試用期1個月,聘用人員入職手續由智聯人力辦理,聘用人員應在規定的時間內報到,未按時報到,視為自動放棄。智聯人力依據崗位空缺,對符合要求人員按照綜合成績從高到底依次等額遞補。
(七)管理與待遇
1、本次聘用的工作人員與智聯人力簽訂勞動合同,智聯人力為聘用人員發放工資并依法辦理社會保險。
2、聘用人員經費依據崗位責任核定,年薪酬待遇按不低于7.5萬元執行(含單位和個人繳納的保險、公積金等)。
(八)注意事項
報名人員所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所應聘崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規定不符的,一經查實,取消其聘用資格。招聘期間,應聘人員須保持通訊暢通。
咨詢電話:0551-62650358。上述電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
合肥智聯人力資源服務有限公司
2021年9月18日
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