2025年宣城績溪縣幼兒園公開招聘編外聘用教師公告

根據工作需要，2025年績溪縣幼兒園面向社會公開招聘5名編外聘用專任教師，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象及條件

(一)招聘對象

2025屆畢業生和社會人員。

(二)招聘條件

1.擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業道德。

2.具備國家承認的大學專科及以上學歷的應、歷屆畢業生。

3.學前教育專業、具備幼兒園教師資格證。

4.身體健康，具有崗位所要求的業務素質和工作能力;年齡要求為1994年9月1日以后出生的人員。

5.服從用人單位工作崗位安排。

6.有下列情形的人員，不得報考：

(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(2)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(3)現役軍人;

(4)經政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

(5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

二、招聘程序

(一)報名

1.報名時間及方式：2025年7月14日-18日(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)，采取現場報名的方式進行。報名工作結束后，考生提供的證明材料不再受理。

2.報名地點：績溪縣教育體育局黨政辦(人事人才股)204室(績溪縣華陽鎮徽溪南路10號，聯系電話：0563-8169292)。報名時考生所填信息必須真實無誤，凡因弄虛作假或不符合招聘條件的，一經查實，取消其考試、聘用資格。

3.報名提供材料：報考者需提交本人相關證明材料，一寸近期同底版免冠證件照3張。相關證明材料包括本人身份證、教師資格證、學歷證書等(相關證明材料均要求提供原件及復印件)。

(二)資格審查

資格審查與考生報名同步進行，由招聘單位主管部門負責，資格審查合格人員(暨進入專業測試人員)名單將在“績溪縣人民政府網”公布，同時公布專業測試時間及有關具體事項，屆時請考生關注網站通知，并保持電話暢通，否則責任自負。

注意事項：

1.應聘人員自行下載并填寫《績溪縣幼兒園公開招聘編外聘用教師報名資格審查表》(見附件，可下載打印或現場領取)，并經本人簽名承諾。《資格審查表》作為報名和資格審查依據，后續進入體檢環節的考生需按通知要求核查原件。

(2)報考人員統一使用有效居民身份證進行報名，請考生保持報名時所填聯系電話暢通，以便后續通知有關事宜。

(三)專業測試

1.資格審查合格人員按照專業測試確定的時間和地點，攜帶專業測試通知書和本人有效居民身份證原件參加專業測試。

2.專業測試采取無生上課和才藝展示兩項，滿分100分，其中無生上課80分、才藝展示20分，無生上課和才藝展示依次進行(其中無生上課10分鐘以內，才藝展示5分鐘以內)，計分辦法:在考官組所打分數中去掉一個最高分和去掉一個最低分，余下考官評分的平均分為考生專業測試成績(專業測試成績=無生上課成績×80%+才藝展示成績×20%。專業測試成績四舍五入，保留兩位小數)。考生才藝展示需用樂器、相關設備等自行準備。

3.本次專業測試設定合格分數線為70分，達不到最低分數線的，取消進入下一環節資格。

4.根據從高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢人選，專業測試成績相同的，無生上課成績高者入圍。體檢及考察對象將在績溪縣人民政府網公布。若考生無生上課和才藝展示成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(四)體檢、考察和公示

體檢和考察工作均由招聘單位主管部門負責組織實施。

1.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用考生自理。

2.考察主要是對體檢合格的應聘者是否適應報考職位的相關情況進行考察了解。同時核查考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發現考察對象所提供的相關資料和信息不真實或考察不合格的，則取消其聘用資格。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。(查詢平臺：中國執行信息公開網失信被執行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

根據《教育部關于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)等文件精神，考察中經查詢發現考察對象有《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關于落實從業禁止制度的意見》規定情形的、《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》規定的已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格的，考察環節不予合格。

3.體檢考察合格的擬聘用人員，將在績溪縣人民政府網上公示5個工作日。如出現體檢或考察不合格或放棄聘用資格等情況，可根據專業測試成績從高到低依次遞補。

四、辦理聘用手續和相關待遇

(一)公示結束后，對公示無異議的，由用人單位與擬聘人員簽訂《勞動合同》。合同一年一簽，試用期為2個月(含在合同期內)，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用。

(二)聘用人員由用人單位根據工作需要安排工作崗位，并服從分配和日常管理。合同期滿是否續聘由聘用單位根據工作需要和年度考核情況確定，其他情況按國家相關法律法規執行。

(三)本次聘用人員按國家有關規定為其繳納五險一金(個人部分由本人負擔)，具體工資待遇按照縣幼兒園相關崗位薪酬規定執行。

(四)對違反公開招聘規定的報考人員，取消聘用資格。

五、其他事宜

(一)本次招聘工作實行信息公開、過程公開、結果公開，接受社會監督。規范招考工作程序，嚴格執行回避制度，不得弄虛作假、徇私舞弊，違紀者按有關規定嚴肅處理。

(二)考生資格審查工作貫穿招聘全過程，在任何環節發現弄虛作假行為，均可取消其考試或聘用資格，已經聘用的將予以解聘。

(三)根據皖價費〔2009〕118號文件，面試費80元。

(四)本《公告》由績溪縣教育體育局負責解釋。

政策咨詢電話：0563-8169292(績溪縣教育體育局)

監督舉報電話：0563-8162052(中共績溪縣紀委監委駐縣委宣傳部紀檢監察組)

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

附件：績溪縣幼兒園公開招聘編外聘用教師報名資格審查表

績溪縣教育體育局

2025年7月10日

績溪縣幼兒園公開招聘編外聘用教師報名資格審查表.doc【41.5 KB】