2025年中國電信阜陽分公司方案解決經理招聘簡章

安徽皖信人力資源管理有限公司阜陽分公司現承接中國電信阜陽分公司業務，因工作需要，面向社會公開招聘解決方案經理2名，現將相關招聘事宜公告如下：

一、招聘條件

1、擁護黨的路線方針政策，遵守憲法和法律，具有社會公德和職業操守，無違法違紀不良記錄。

2、本科及以上學歷，35周歲以下，計算機類、電子信息類、自動化類等相關專業，3年以上IT售前咨詢或者產品管理經驗;具有工業互聯網、數字工廠等項目售前運作經驗，有工業領域工作經驗者優先。

3、具有技術架構知識儲備，掌握IT信息系統集成、物聯網技術、大數據、人工智能、物聯網/5G等方面的知識。能根據客戶場景、需求形成完整的技術解決方案并向客戶講解和演示;具有云、物聯網、大數據、安全等方面認證證書者。

4、性格開朗、具有出色的學習能力、溝通能力，能夠熟練使用OFFICE、Auto CAD、Visio等軟件;能夠接受短期的出差工作;強烈的責任心與團隊精神，能承擔挑戰和高強度工作壓力。

二、報名地點及要求

(一)報名時間及方式。

即2025年6月26日起，招滿為止

應聘人員報名時須提供本人簡歷、身份證、學歷證書等相關證明材料。

聯系人：沈經理 聯系電話：17356966911

電子郵箱：fuyangfengongsi@wanxin-holdings.com

(二)組織面試。

(三)體檢。錄入前組織健康體檢。對于有未納入體檢標準或體檢結果與體檢標準對應不清晰、影響正常履職(是否影響履職由錄用單位根據崗位職責及性質判斷)的其他疾病，錄用單位將不予錄用。

三、工作地點

安徽省阜陽市

四、福利薪酬待遇

薪資面議

五、用工性質

一經錄用即與安徽皖信人力資源管理有限公司阜陽分公司簽訂勞動合同。

安徽皖信人力資源管理有限公司阜陽分公司