2025年六安皖西學院碩士教師招聘公告

為做好皖西學院2025年度面向社會公開招聘人事代理碩士教師工作，根據中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發〔2010〕78號)、《關于進一步做好省屬高校公開招聘工作的通知》(皖人社秘〔2018〕369號)等相關規定，現就有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持面向社會、公開招聘;堅持考試考察、擇優聘用。

二、招聘計劃

三、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業或技能條件;

(五)適應崗位要求的身心條件;

(六)具有碩士研究生及以上學歷學位(獲得國(境)外學歷學位的須提供教育部留學服務中心認證的《學歷學位認證書》)。其中，2025年應屆畢業碩士研究生年齡不超過30周歲(1995年1月1日及以后出生)，歷屆畢業碩士研究生年齡不超過35周歲(1990年1月1日及以后出生),且均須在2025年7月31日前提供碩士學歷學位證書。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;

(三)現役軍人;

(四)在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(六)按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員;

(七)法律法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、報名與資格審查

(一)網上報名

凡符合報名條件的應聘人員登錄皖西學院人才招聘網(網址：http://wxc.zp.kooci.net)，注冊登錄后，在“招聘崗位”(碩士教師崗)欄目查看相應崗位，點擊“投遞崗位”并按提示要求在線填寫相關信息完成報名，報名后持續關注微信公眾號消息推送。報名自公告發布之日開始，截止時間為2025年6月23日17:00。網上報名上傳以下材料掃描件(合并成一個PDF)：

1.本人有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明);

2.本科、碩士研究生學歷學位證書(應屆畢業生暫未取得證書的，提供教育部學籍驗證報告和蓋章的應屆畢業生就業推薦表;獲得國(境)外學歷學位的，提供教育部留學服務中心認證的《學歷學位認證書》);

3.在職人員報考需提供所在單位同意報考的書面證明材料(可在資格復審時提供);

4.招聘條件中要求的其他證明材料等。

應聘人員保證以上提交的材料真實、準確、完整，不按照要求填報、誤填、錯填信息或填報虛假信息等導致不能參加考試或影響錄用的，后果由應聘者本人承擔。

(二)資格審查

1.學校將組織專人對應聘人員材料進行資格審查，報考人員可登錄報名網站查看資格審查結果，未通過審查的，在6月25日17：00前補充材料重新提交。通過資格審查的，應于6月26日17：00前網上確認參加考試(逾期未確認的視為自行放棄)，并在接收到【筆試準考證下載通知】后下載打印筆試準考證。沒有接到確認參加考試通知的應聘者，不再逐一回復。

2.經資格審查，如招聘崗位符合報考資格條件的考生數與招聘計劃數達不到3:1比例，招聘計劃數則作相應核減。

五、考試、考察與聘用

(一)筆試

1.筆試時間和地點將在皖西學院人事處網站另行通知。

2.筆試內容

應聘崗位對應的相關碩士專業基礎知識。

3.筆試成績

筆試成績總分為100分，考生筆試成績占總成績的50%，筆試成績低于60分的應聘人員不得進入下一環節。

4.確定心理健康測評及試教對象

筆試結束后，按崗位招聘人數并根據應聘人員的筆試成績由高到低順序按1：5的比例確定參加心理健康測評及試教的對象，不足以上比例按實際人數進行試教，最后一名如有多名考生筆試成績相同，一并確定為心理健康測評及試教對象。

入圍試教考生名單將在皖西學院人事處網站公布，考生可以上網查詢。

(二)資格復審及心理健康測評

1.參加試教人員須進行資格復審，資格復審時間和地點將在皖西學院人事處網站另行通知。

2.資格復審材料包括網上報名上傳的各類材料原件和復印件(1份)，包含單位同意報考證明，所有參加試教人員必須按規定提供資格復審材料，并提交近期免冠2寸正面照片2張。

3.資格復審合格的人員，領取試教通知書并參加學校對入圍試教人員集中進行心理健康測評。未進行心理健康測評的人員不得進入試教環節，心理健康測評作為確定擬聘人員的重要參考。

(三)試教及技能加試

1.試教時間和地點另行通知。

2.試教內容

考生自選試教內容(應聘專業相關)、自制PPT，按照現場抽簽順序在15分鐘內完成試教。(注：教育學專業試教教材為馬克思主義理論研究和建設重點教材《教育學原理》，項賢明主編，高等教育出版社，2019年版。)

3.試教成績

試教成績總分為100分，試教成績低于70分的應聘人員不得進入下一環節。

4.技能加試

體育學院招聘崗位應聘人員須進行專項技能加試(具體安排另行通知)，技能加試成績總分為100分。

5.確定體檢與考察對象

考生最終成績合成確定。教育學專業考試總成績=筆試成績×50%+試教成績×50%;體育專業考生總成績=筆試成績×50%+試教成績×40%+技能加試成績×10%。上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

根據最終成績從高分到低分，按崗位招聘人數1:1比例等額確定體檢和考察對象。如最終總成績相同，筆試成績高者排名靠前。若應聘者各科成績均相同，則采取加試的方法排序。

(四)體檢與綜合考察

1.體檢：體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。

2.準入查詢：根據教育部《關于推開教職員工準入查詢工作的通知》(教師函〔2023〕1號)文件精神，對入圍人員進行教職員工準入查詢，查詢未通過者，考察環節不予合格。

3.綜合考察：考察工作根據擬聘用崗位的要求，全面了解掌握考察對象在政治思想、意識形態、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況和學習、工作及報考期間的表現，同時核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

(五)公示

對體檢、準入查詢和考察均合格的擬聘用人員，學校研究后在學校網站公示5個工作日。公示期間，對擬聘人員有異議的，可以向學校人事處或紀委辦反映。對體檢、準入查詢和考察不合格或個人放棄等出現缺額的，按照規定程序和時限，按最終成績從高分到低分依次等額遞補。

(六)簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，擬聘用人員須在學校通知報到之日的兩周內持相關材料來校報到，與學校簽訂相關協議，辦理聘用手續，逾期學校可取消其聘用資格。

本次招聘碩士教師以人事代理形式管理，聘用和待遇按照學校相關規定執行。

六、有關事宜

(一)招聘工作保密、監督等事項按人事考試規則和保密、回避等規定負責組織實施，招聘工作在學校紀委的監督下進行，并接受社會及有關部門的監督。

(二)資格審查工作貫穿公開招聘全過程，發現有弄虛作假行為或其他不符合招聘條件等情況的，隨時取消考試、聘用等資格，應聘人員本人承擔弄虛作假行為造成的一切后果。

(三)本招聘公告未規定的以上級主管部門政策為準，未盡事宜，由皖西學院人事處負責解釋。

(四)咨詢和監督方式

咨詢電話：體育學院0564-3305220;教育與繼續教育學院0564-3306027;

人事處0564-3305039

監督電話：紀委辦0564-3306173

皖西學院

2025年6月13日

附件：報名材料模板（碩士教師）.docx