2025年宣城市宣州區投資促進運營管理有限公司招聘公告

受某單位委托，宣城市宣州區投資促進運營管理有限公司現面向社會公開招聘1名工作人員勞務派遣至相關單位工作。具體招聘要求如下：

一、招聘原則

1.堅持面向社會公開招聘的原則。

2.堅持“公開、公平、公正、擇優”的原則。

3.堅持“親屬回避”制度。

二、招聘崗位及條件 

三、有下列情形之一的不得報考

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

3.失信被執行人;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

四、招聘程序

(一)報名

通過網上發布公告公開招聘，人員由委托單位面審合格，通過宣城市宣州區投資促進運營管理有限公司以勞務派遣方式辦理錄用手續。(試用期2個月)

1.報名時間：2025年4月10日至15日

2.報名方式：網上報名

3.報名郵箱：lu459778950@qq.com(相關報名材料電子檔、掃描件發郵箱)，聯系人：陳女士 聯系電話：18956303032

(二)報名材料

1.規范填寫報名表格(附件1)。上傳的電子照片須為單色背景的正面、免冠近期清晰證件照，格式JPG，須能反映本人特征。

2.有效居民身份證(二代);

3.個人征信報告;

4.應聘人員“親屬回避”承諾書(樣本見附件2)。

(三)資格審查

資格審查由宣城市宣州區投資促進運營管理有限公司負責，將采取電話或短信方式和報考者確認審查結果，請確保報名表上填寫的手機號碼正確并保持暢通。

(四)面試

成立招聘工作人員面試考核組，對應聘人員進行面試，根據面試和考核情況，擇優確定聘用人選。面試時間另行通知。

(五)體檢

擬聘用人員在縣級三級甲等以上綜合性醫院進行體檢，提供合格體檢報告，體檢費用由報考人員自理。

五、聘用

體檢合格后履行聘用手續，與宣城市宣州區投資促進運營管理有限公司簽訂聘用合同，按國家有關規定辦理養老、醫療、失業、工傷、生育等保險。聘用人員工資待遇按委托單位規定標準執行。擬聘人員與其他單位仍存在勞動關系的，必須解除與原單位的勞動關系。

附件1：應聘人員報名表

附件2：應聘人員“親屬回避”承諾書