2024年安慶皖江高科技投資發展有限公司第一批招聘工作人員公告

安慶皖江高科技投資發展有限公司為適應業務發展需要，經研究決定面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：

一、基本原則

堅持公開招聘、公平競爭、德才兼備、擇優錄用原則。

二、招聘計劃

本次計劃招聘工作人員12名，具體招聘崗位、人數、報考條件等信息詳見《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員崗位表》(附件1)。

三、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，品行端正，愛崗敬業;

3.崗位所需要的學歷、學位、專業或技能條件;

4.適應崗位要求的身體條件;

5.崗位所需要的其他條件;

6.“年齡條件”中“25周歲以下”為“1998年5月1日(含)及以后出生”，其他年齡要求以此類推。

(二)崗位條件

詳見《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員崗位表》(附件1)。

(三)有下列情形之一的，不得報考：

1.不符合招聘崗位條件要求的;

2.在讀的全日制普通高校學生(非應屆);

3.現役軍人;

4.經人社部門認定有考試違紀行為且在?？计趦鹊?

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員;

6.失信人員;

7.法律規定不得報考的其他情形。

四、招聘方式和程序

本次公開招聘程序包括網絡報名、資格審查、筆試、資格復審、結構化面試、實操面試(部分崗位)、體檢、考察、公示、聘用等環節。

(一)網絡報名和資格審查

1.報名方式：網絡報名，將報名材料掃描后排序打包發送至郵箱：aqwjgk@163.com ，郵件名稱統一格式為“考生姓名+報考崗位+聯系方式”。

2.報名時間：2024年5月15日8:00至2024年5月28日17:00;

3.報考人員需提交以下報名材料：

(1)本人有效居民身份證、畢業證書、學位證書掃描件(2024屆畢業生報名時，學歷材料只需暫時提供學信網下載的《教育部學籍在線驗證報告》，但須在2024年9月30日前取得畢業證和學位證，否則取消錄用資格。);

(2)本人近期(藍色或白色)2寸證件照電子版;

(3)本人親筆填寫的《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員報名表》(附件2)掃描件;

(4)本人親筆填寫的《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員誠信承諾書》(附件3)掃描件;

(5)學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(6)報考崗位要求有工作經歷及年限的，需提供工作經歷及年限證明材料掃描件(如勞動合同、社保繳費證明、由公司開具的工作證明、業績證明、榮譽證書、成功案例等);

(7)有資格證書要求的崗位需提供相關證書掃描件;

(8)個人信用報告;

(9)國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或我國駐外使館開具的有關證明材料。

4.設置開考比例：原則上所有崗位開考比例至少達到3:1，達不到3:1的崗位，由皖江高科招聘領導小組研究決定是否核減該崗位招聘計劃數或者降低開考比例。

5.資格審查：資格審查工作貫穿公開招考全過程，報名人員提交的信息和有關材料必須真實、有效、完整。凡發現報名者與崗位要求的資格條件不符或提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報考和聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定嚴肅處理。

工作人員將發郵件告知考生是否通過報名，未通過的考生將被一次性告知補充材料，并最遲于2024年5月29日下午17:00前補充完整，否則報名不通過。

(二)筆試

1.筆試時間、地點：詳見筆試準考證，筆試準考證將于筆試前3天內通過電子郵件發放;

2.筆試內容：公共基礎知識和專業知識。主要包括職業能力測驗、綜合應用能力測驗及崗位要求的專業知識。筆試采取閉卷考試的方式進行，滿分100分;

3.筆試成績：為確保新進人員素質，設置筆試最低合格線為60分(不含加分項)。筆試成績(含加分項)一并在安慶經開區管委會網站和皖江高科公司官網公布。

(三)資格復審

1.確定資格復審人員名單。筆試結束后，依據筆試成績從高分到低分順序，按3：1比例確定各崗位參加面試人員，并進行資格復審。不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名報考者筆試成績(含加分項)相同，一并確定為資格復審人選。

2.資格復審材料。資格復審時，考生需現場提供招聘公告規定的所有報名材料原件和復印件，包括本人有效居民身份證、學歷學位證書、職業資格證書、報名表、誠信承諾書等各類材料，并提供與報名表使用的同版證件照2張。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。

3.遞補規則。因考生放棄或資格復審不通過而出現面試缺額的，在面試前依筆試成績(含加分項)從高分到低分等額遞補。最后一名如有多名考生筆試成績(含加分項)相同，一并確定為資格復審人選。

4.資格復審時間、地點另行通知。未按要求準時參加資格復審的考生，視為自動放棄，責任自負。

5.資格復審通過人員名單在安慶經開區管委會網站和皖江高科公司官網公布。

(四)面試

1.參加面試人員：

資格復審通過人員。

2.面試時間、地點：詳見面試通知書，面試通知書將于面試前3天內通過電子郵件發放。

3.面試方式：

(1)JS001、JS002兩個崗位采用“結構化面試+現場實操面試”兩輪面試方式;

(2)其余崗位均采用結構化面試方式。

4.結構化面試主要測試應聘者的綜合分析能力、邏輯思維能力、言語表達能力、實際工作經驗和心理素質等綜合素質，分值為100分。面試成績低于70分的，取消進入下一環節資格。

5.實操面試為情景模擬性題型，具體要求待后續通知。

6.考試綜合成績

(1)JS001、JS002兩個崗位最終成績按筆試成績(含加分項)占30%，結構化面試成績占30%，實操面試成績占40%合成確定。

(2)其余崗位人員考試最終成績按筆試成績(含加分項)占40%、面試成績占60%合成確定。

(3)考試最終成績以百分制計算，筆試成績(含加分項)、面試成績、考試綜合成績均保留至小數點后兩位(小數點后第三位四舍五入)，如最后一名總成績相同，以面試成績高者錄用?？荚嚲C合成績在安慶經開區管委會網站和皖江高科公司官網公布。

(五)體檢、考察

1.根據考試綜合成績從高分到低分排序，按與崗位數1:1的比例確定體檢人選;體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》組織實施。

2.體檢合格后，進入考察程序;

3.對體檢、考察出現缺額的，按考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補。

(六)公示

對經體檢、考察合格的人員，在安慶經開區管委會網站和皖江高科公司官網等進行公示，公示期5天。

(七)聘用

1.考生錄用后與招聘崗位所屬公司簽訂正式勞動合同，首次聘期為三年，試用期為3個月;試用期經考核不勝任崗位或嚴重違反公司規章制度給公司造成不良影響或重大損失的，按國家相關法律規定予以解聘。

2.招聘崗位工資待遇及試用期規定按照公司薪酬管理制度執行。

3.公司有完善的福利機制，按規定給員工購買五險一金，享受國家法定節假日、年度健康體檢、工會福利等各項待遇。

五、其他事項

(一)在公開招聘組織實施過程中，必要時會對有關工作安排進行適當調整，請廣大應聘者給予理解、支持和配合。

(二)招聘期間工作人員將通過短信、電話、郵件等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。

(三)本次公開招聘不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

(四)所有通過面試且成績達到合格線的考生，進入公司外部人才庫，自本次招考擬錄用公示發布3個月內，如因已錄用考生放棄出現崗位缺額，直接按相應崗位總成績從高到低等額遞補，總成績相同則取面試成績較高者。

(五)本公告由安慶皖江高科技投資發展有限公司發布并最終解釋。

報名咨詢電話：0556-5421616(皖江高科黨群人事部)

監督管理電話：0556-5311251

上述咨詢電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

安慶皖江高科技投資發展有限公司

2023年5月14日

附件：

1.《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員崗位表》

附件1：安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員崗位表.xlsx

2.《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員報名表》

附件2：安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員報名表.docx

3.《安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員誠信承諾書》

附件3：安慶皖江高科技投資發展有限公司2024年第一批招聘工作人員誠信承諾書.docx