2024年宿州市埇橋區公開招聘村級“選青”后備干部公告

為進一步優化村干部隊伍建設，助推鄉村振興。經研究，決定面向社會公開招聘一批村級“選青”后備干部。有關事項公告如下：

一、招聘計劃

全區計劃招聘214人(含東部新城12人、汴北新區2人)。

二、招聘條件

(1)政治立場堅定，對黨忠誠老實，“四個意識”強，能堅定擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”;

(2)具有國家承認的大學專科及以上學歷，2024年畢業的高校畢業生須于2024年7月31日前取得相應的學歷證書;

(3)年齡不超過35周歲(1988年4月1日以后出生);

(4)懂農業、愛農村、愛農民，善經營、懂管理，事業心和責任感強，有奉獻精神，群眾基礎好;作風正派、遵紀守法、品行端正;

(5)具備勝任村級日常工作的身體素質和語言表達、組織協調、應急處理等能力，有帶領群眾共同致富的潛能，有一定文字功底，能熟練操作計算機。

有下列情形之一的人員，不得報考：

(1)在讀的非應屆高校畢業生;

(2)現役軍人;

(3)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(4)存在涉黑涉惡情形的人員;

(5)被依法列入失信聯合懲戒對象且未撤銷的人員;

(6)參加邪教及非法組織的人員;

(7)不能全脫產參與村級工作，難以履行工作職責的人員;

(8)法律規定不得參加報考的其他情形人員。

三、招聘程序

按照發布公告、網上報名、資格審查、報名確認、筆試、資格復審、體檢考察、公示、選崗、管理使用等程序進行。

(一)發布公告。通過宿州市埇橋先鋒網、埇橋區人民政府網面向社會發布。

(二)網上報名。本次招聘采用網絡報名方式，報名網站為http://szyq.pzhl.net/index.php。報名時間為2024年5月6日9:00至5月12日16:00。報考人員應認真閱讀報名須知并簽訂誠信承諾書，按照要求填寫報名表，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件彩色照片，JPG格式，尺寸為295×413像素，大小為20-100kb)。

(三)資格審查。招聘單位按照規定的報考條件和崗位具體要求，對報考人員的資格進行審查。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相適應。凡弄虛作假通過資格審查，其實際情況與報考條件規定不相符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證件進行報名和參加考試，所填信息應當真實、準確、完整、規范。

(四)報名確認。報考人員報名后可于2024年5月13日16:00前登錄報名網站查詢資格審查結果，通過資格審查的，不得改報其他崗位。尚未審查或未通過審查的，在5月13日16:00前可以修改報名信息或改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員，應于5月14日23：00前登錄埇橋區人事考試網上報名系統按規定繳納筆試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取筆試考試費用。

為確保新進人員質量，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到2:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員，可于5月15日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

(五)筆試

(1)筆試時間為2024年5月19日(星期日)上午，具體地點詳見《準考證》。筆試科目為《公共基礎知識》，滿分150分，時間120分鐘。

(2)具體考試時間和地點詳見準考證。報考人員可于5月16日-5月18日從報名網站http://szyq.pzhl.net/index.php自行下載并打印準考證。

(3)報名人員須持與報名時相同的有效身份證件和準考證參加筆試。

筆試成績將通過宿州市埇橋先鋒網、埇橋區人民政府網面向社會發布。

(六)資格復審。根據崗位招考計劃數，從同崗位最低控制合格分數線以上人員中，按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據招聘崗位計劃數1:1等額確定參加體檢考察人選。若最后一名入圍考生筆試成績相同，以主觀題成績得分高者優先，若主觀題成績仍相同，則一并進入下一環節。為確保新進人員素質，設定筆試最低控制合格分數線，筆試成績達到60分的應聘人員，方可進入體檢考察環節。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證件、學歷證書、證明等原件及復印件和報名資格審查表等材料。其中：

(1)屬全日制2024年應屆畢業生的，未取得畢業證書的須提供本人學生證原件、所在學校蓋章的畢業生就業推薦表、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

(2)屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2024年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的，還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2024年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。

(七)體檢考察。體檢工作參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規定執行。按照崗位招聘計劃數，依筆試成績從高到低等額確定考察對象(如最后一名最終成績相同，以主觀題成績得分高者優先，若主觀題成績仍相同，則采取加試的方式確定考察對象，加試方式另行通知)。考察工作由各鎮(街道)負責實施，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的考察材料。同時，區委組織部將聯合紀委、公安、法院、民政等部門對考察對象進行聯合審查。對體檢考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按筆試成績從高分到低分等額遞補，遞補各不超過2次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

(八)公示。對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在宿州市埇橋先鋒網、埇橋區人民政府網公示7天。

(九)選崗。經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由各鎮(街道)組織報考人員按筆試成績由高到低選擇村并簽訂聘用協議。最終成績相同，以主觀題成績得分高者優先，不參加選崗或不服從安排的，視為自動放棄，對違反公開招聘規定或未能在2024年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷證書的報考人員，取消其聘用資格。

(十)管理使用。聘用期間，由各鎮(街道)負責村級后備干部培養、管理和考核。村“兩委”班子出現空額時，同等條件下，優先從符合資格條件的聘用村后備干部中選拔使用;對考核不稱職的，或不能勝任工作的，將取消聘用資格。聘用人員報酬由區財政承擔，參照村“兩委”班子副職報酬標準執行，并隨之調整。

政策咨詢電話：0557-3061769(中共宿州市埇橋區委組織部)

考務咨詢電話：0557-3022940(宿州市埇橋區人事考試中心)

監督舉報電話：0557-3023526(中共宿州市埇橋區紀律檢查委員會)

附件：埇橋區公開招聘“選青”村級后備干部崗位表.docx