2022年延邊延吉市公安局公開招聘警務輔助人員公告

按照《吉林省公安機關警務輔助人員管理辦法》、《吉林省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法(試行)》、《全省市州留置看護隊伍組建工作方案》，結合公安工作實際，經延吉市公安局黨委會議研究，經請示吉林省公安廳、延吉市人民政府同意，延吉市公安局擬面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)，公告如下:

一、招聘計劃

此次招聘勤務輔警90人，為公安機關日常運轉和警務活動提供警務輔助支持。

招聘崗位設置：交警大隊勤務崗位20人(男性)，巡警大隊勤務崗位18人(男性)，維穩大隊勤務崗位7人(男性)，派出所勤務崗位25人(男性)，監管勤務崗位2人(女性護士，具有護士資格證、護士執業證)，留置看護勤務崗位18人(男性13人、女性5人)。

二、報考條件

(一)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，自愿從事公安輔警工作，能夠保守工作秘密，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神;

(二)延邊州內戶口;

(三)年齡須在18周歲以上，35周歲以下(1987年9月1日至2004年8月30日期間);

(四)具有高中(中專)及以上學歷;

(五)外觀無影響面容且難以治愈的皮膚病(如白癜風、銀屑病、血管瘤、癍痔等)，外觀無明顯疾病特征(如五官畸形、不能自行矯正斜頸等)，無紋身等;

(六)身體、心理健康，體形端正，男性身高不低于1.72米，女性身高不低于1.60米;單側裸眼視力不低于4.8，無色盲色弱;無殘疾、無口吃、無重聽，具備正常履行職責的身體條件;

(七)有下列情形之一的人員，在同等條件下優先聘用：

1、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人;

2、警察類或政法類院校畢業生;

3、具有崗位所需要的專業資質或者專門技能的人員;

4、烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女;

5、國家和省規定的其他優先招聘情形;

(八)有下列情形之一的，不得報考：

1、本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

2、本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3、受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4、編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、被吊銷律師、公證員執業證書的;

8、被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9、從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10、有較為嚴重個人不良信用記錄的(被依法列為失信聯合懲戒對象);

11、國家和省規定的不適合從事輔警工作的其他情形。

(九)公安民警和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系，除另有規定的以外，原則上不得被招聘到該民警、職工同一部門，或者有直接管理、直接利害關系的崗位工作。

三、招聘程序

(一)發布招聘信息

通過“延吉公安”微信公眾號等媒體面向社會公開發布招聘信息。

(二)報名與資格審查

1、報名時間：(男性)2022年9月13日至2022年9月23日;(女性)2022年9月13日;

2、報名方式：現場報名;

3、報名地點：延吉市公安局1樓東側大廳。聯系電話：0433-8150020、0433-8150067;

4、報名所需材料：根據延吉市防疫要求及公布的招聘條件，持本人48小時內核酸陰性證明，戶口簿、身份證、畢業證、復員證，有專業技能的，應攜帶相關專業技術證書，以上證件均要求原件，不得由他人代報名。

(三)筆試

筆試內容包含行政能力測試，輔警相關管理規定，法律基礎知識等。

(四)體能測評

筆試合格人員可參加體能測試，體能測試參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執行，體能測試計分。

具體測試項目及標準如下：

男性測試項目及標準

女性測試項目及標準：

(五)體檢

根據筆試成績與體能測試成績總分，從高分到低分按招聘崗位1:1的比例確定進入體檢人員名單，進入體檢最后一名總成績出現并列時，則以筆試成績高者優先，體檢不合格或經確認自動放棄資格出現空缺時，按總成績從高到低依次遞補。體檢標準：參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行，體檢費用自理。體檢不合格或未按規定和要求參加體檢的，直接取消聘用資格。

(六)政治考察

對體檢合格的人員，由公安機關參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》統一進行政治考察。政治考察不合格者不予聘用，空缺崗位從參加考試人員中按總成績從高分到低分的次序依次遞補體檢和政治考察，直至額滿為止。

(七)公示與聘用

1、經過筆試、體能測試、體檢、政治考察合格，確定擬聘用人員名單，并進行公示，公示期為5個工作日;

2、公示期屆滿，對被舉報有嚴重問題并查實不符合本次招聘條件和有關規定的，不予聘用，無異議或有反映但經核實不影響聘用的，依法簽訂三年期勞動合同，試用期為3個月，試用期內被證明不合格的，依法解除勞動合同。合同期內發生違紀、違法行為，立即無條件終止勞動合同。合同期滿后，由延吉市公安局視工作需要、個人日常工作表現和各年度考核情況決定是否續簽勞動合同。

3、本次招聘未能錄用，但已通過筆試及體能測試的考生，其總成績可保留12個月，在保留期內，崗位出現空缺，以作出遞補決定的當日為遞補時間節點，相應崗位可按照總成績從高分到低分依次遞補。

四、管理及待遇

輔警隊伍建設、日常管理、教育培訓等工作由延吉市公安局專門機構和指定具體部門負責。

交警、巡警、維穩、派出所、監管勤務輔警每人每月(含試用期)工資實發為2000 元，其他補貼500元，單位負責繳納“五險一金”;留置看護勤務輔警每人每月(含試用期)工資實發為2000元，上崗補助每人每天100元(紀委、監委發放)，單位負責繳納“五險一金”。所招錄輔警配發統一制式服裝。

五、其他事項

1、自報名時間開始，視報名情況，可在規定時間內隨時終止報名。

2、資格審查從報名開始貫穿于招聘全過程。在各環節發現考生不符合報考條件的，均取消其報考資格或聘用資格;

3、報名人員必須認真如實填寫報名信息，并對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消聘用資格;

4、報名人員必須保持報名時所留聯系電話的暢通,以便接收有關事宜的通知。若因報名人員聯系電話不通暢而造成的后果，由報名人員本人負責;

5、招聘工作由延吉市公安局督察大隊、巡察聯絡辦公室負責全程監督;

6、所有擬聘用人員須服從崗位分配，否則取消聘用資格。聘用人員工作后，因公安工作實際，需要崗位調整的，須服從安排，否則按相關規定處理;

7、報名、筆試、體測當天，考生須按要求主動測量體溫，凡經現場工作人員確認有可疑癥狀或者異常情況的考生不能參加當日報名、筆試、體測;

8、在招聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，佩戴符合防疫要求的一次性醫用口罩，按要求主動測量體溫，做好個人防護。同時按照疫情防控有關要求，必要時將對相關工作進行適當調整，相關要求及工作調整信息將通過“延吉公安”微信公眾號公告，請廣大考生及時瀏覽。

本公告由延吉市公安局負責解釋，此公告如有未盡事宜，請關注補充公告。

咨詢電話：0433-8150020;0433-8150067(延吉市公安局警務輔助人員管理科)

延吉市公安局

2022年9月13日