2023年鄭州登封市公開招聘公益性崗位工作人員公告

為全面強化穩(wěn)就業(yè)舉措，全面完成保居民就業(yè)的目標任務，根據(jù)《河南省公益性崗位管理辦法的通知》(豫人社辦〔2020〕23號)、《河南省就業(yè)補助資金管理辦法》(豫財社〔2018〕8號)等文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘100名公益性崗位工作人員。現(xiàn)將具體招聘事項公告如下：

一、招聘計劃

本次計劃招聘100名公益性崗位人員。主要從事行政事業(yè)單位的工勤服務和后勤保障、公共管理協(xié)管、社會管理和公共服務等工作。

二、招聘資格和基本條件

(一)在法定勞動年齡內(nèi)，身體健康、無犯罪記錄，有就業(yè)意愿、登記失業(yè)且已進行就業(yè)困難認定,具備下列任一條件的人員：

1.距法定退休年齡十年以內(nèi)的登記失業(yè)人員;

2.困難家庭(低保、殘疾人、特困職工、貧困戶、享受助學貸款)中就業(yè)困難的畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生;

3.就業(yè)困難的被征地農(nóng)民;

4.城鎮(zhèn)復員轉(zhuǎn)業(yè)軍人、需要撫養(yǎng)未成年人的單親家庭成員(夫妻雙方因離異或喪偶，需撫養(yǎng)未成年子女或全日制大學本科及以下在學子女的人員);

5.連續(xù)失業(yè)半年以上的登記失業(yè)人員。

(二)登封市行政區(qū)域內(nèi)戶籍;具有國家承認的高中(中專)及以上學歷;

(三)男性1968年1月1日以后出生;女性1978年1月1日以后出生。

(四)有下列情形之一的人員不得報考：

1.通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的人員;

2.曾享受過公益性崗位期滿的或正在享受公益性崗位安置政策的人員;

3.有法律規(guī)定不得錄取錄用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。每人只能提交一次報名信息。未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名的，不再補報。

1.報名時間：2023年 4月3日--4月21日(不含法定節(jié)假日)

上午9:00—11:30，下午14:00—17:00。

2.報名地點：登封市中岳大街人力資源市場一樓大廳(登封市公安局交警大隊違法處理室東隔壁)

3.咨詢電話：0371-62818821

(二)報名提交材料

1.2023年登封市公益性崗位報名表;

2.有效期內(nèi)二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證);

3.本人戶口本;

4.學歷證書;

5.《就業(yè)失業(yè)登記證》;

6.駕駛證、會計證等其他相關材料。

以上材料，除報名表提交原件外，其他材料需現(xiàn)場查看原件并提交復印件1份，同時提交本人近期免冠1寸照片3張、2寸照片1張。

(三)考試

資格審查通過的考生參加考試，考試分為筆試和面試。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,成績計算到小數(shù)點以后兩位數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。

1.筆試

(1)筆試具體時間、地點以準考證為準。考生持準考證和本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加考試。

(2)筆試的形式為閉卷，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分，滿分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎知識和勞動法律法規(guī)等。

2.面試

(1)面試具體時間、地點以面試公告為準。考生持準考證和本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加。

(2)根據(jù)筆試成績由高到低的順序，按1:1.2比例確定進入面試人員名單(如參加筆試人數(shù)未達到招聘人數(shù)，則全部進入面試)。未參加筆試或筆試環(huán)節(jié)為零分的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

(3)面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測評應試者的綜合協(xié)調(diào)、觀察分析、邏輯思維、自我認知、臨場應變、語言表達、舉止儀表及人際溝通能力。面試成績滿分為100分，面試成績在面試結(jié)束時當場公布。未按時參加面試，視為自動放棄。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘崗位1：1的比例確定參加體檢人員，招聘崗位末位出現(xiàn)考試成績并列的考生，以筆試成績高者進入體檢環(huán)節(jié)。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)﹝2016﹞140號)有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用考生自理。

因體檢不合格或自動放棄體檢而產(chǎn)生的空缺名額，按進入體檢環(huán)節(jié)排名依次遞補。

(五)錄用及待遇

根據(jù)考試總成績、體檢情況，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在登封市人民政府網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿無異議的，由用人單位與公益性崗位就業(yè)人員簽訂公益性崗位勞動合同，合同期限最長不超過3年。

公益性崗位人員薪資標準不低于當?shù)刈畹凸べY標準，用人單位依法繳納各項社會保險費。

四、其他事項

(一)準考證領取、筆試成績、面試人員名單、考試總成績以及擬聘用人員名單等均在登封市人民政府網(wǎng)站公布。招聘期間，考生要經(jīng)常關注上述網(wǎng)站，凡各個環(huán)節(jié)未按有關通知要求執(zhí)行的考生，視為自動放棄。

(二)所有考生在招聘過程中，要認真遵守各項紀律，考生資格審查貫穿招聘工作的全過程，對弄虛作假或違反考試紀律的考生，一經(jīng)查實，取消考試和聘用資格。

(三)擬聘人員須服從組織崗位分配，對不服從分配者，取消其聘用資格。

(四)本次招聘不指定考試輔導用書，不印制任何和考試有關的輔導資料，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

附件_1：2023年登封市公益性崗位報名表.xlsx