2021年來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局公開招聘機關(guān)后勤服務控制數(shù)人員公告

根據(jù)工作需要，來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局面向社會公開招聘機關(guān)后勤服務控制數(shù)人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位及名額

來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局機關(guān)后勤服務控制數(shù)人員2名。

二、招聘崗位資格條件

(一)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;身體健康，具有聘任崗位所需的文化知識和專業(yè)技能，能勝任所聘崗位工作;

(二)大專及以上文化程度，年齡在18周歲以上35周歲以下(1986年12月23日--2003年12月23日出生)。

三、招聘程序

(一)報名

本人填寫《來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局2021年公開招聘機關(guān)后勤服務控制數(shù)人員報名表》(見附件1)，連同身份證、畢業(yè)證書、學位證書、榮譽證書等復印件，于2021年12月23日至2022年1月6日18：00點前(節(jié)假日、雙休日除外)直接送達或郵寄至來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局人教科(地址：來賓市盤古大道123號市住建局辦公樓6樓602室，郵編：546100)。同時將報名表電子版發(fā)至郵箱：lb4238933@163.com。

(二)資格審查

報名結(jié)束后，來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局招聘工作領導小組對報名人員提交的材料進行審查。審查結(jié)果于2022年1月14日前告知報名人員。

(三)面試

來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局招聘工作領導小組組織人員對審查符合招聘資格條件的報名人員進行面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測試考生履行職責所必備的語言表達能力、應變能力和綜合分析能力等。招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例達不到1:3的，按實際應聘人數(shù)進行面試(或取消招聘)。招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例超過1:15的，增加面談環(huán)節(jié)，按照面談評分從高到低的順序最高按1:10的比例確定面試人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)面談成績并列時，同時確定為面試人選。面試成績滿分為100分，面試結(jié)束時當場公布成績。

(四)考核、體檢

1.考核。按計劃招聘人數(shù)與考核人選1:1的比例，從面試成績高分到低分的順序確定考核人選。

由來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局招聘工作領導小組派出2人以上的考核組，按照有關(guān)規(guī)定對考核對象進行考核?？己酥乜疾鞈溉藛T的思想政治素質(zhì)、業(yè)務能力、崗位匹配度等情況。

2.體檢。體檢參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在來賓市公務員體檢指定的醫(yī)療機構(gòu)進行。體檢費用由考生自行承擔。

考核、體檢出現(xiàn)不合格或自愿放棄的，從面試成績高分到低分順序依次遞補。

(五)履行聘用手續(xù)

1.根據(jù)考生的考核情況和體檢結(jié)果，經(jīng)來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局黨組研究，確定擬招聘人員名單，在本單位工作區(qū)域公示。經(jīng)公示無異議的，向編制、人社部門備案，辦理聘用手續(xù)。

2.來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局與受聘人員簽訂勞動合同，服務期限一般不少于3年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以聘用;不合格的，予以解聘。聘用后工資福利待遇按《來賓市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)來賓市市直機關(guān)事業(yè)單位后勤服務控制數(shù)人員及政府編外聘用人員工資標準調(diào)整方案的通知》(來政辦發(fā)〔2021〕14號)文件執(zhí)行。

未盡事宜，請與來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局人教科聯(lián)系。聯(lián)系人：羅春識，聯(lián)系電話：0772-4238933。

來賓市住房和城鄉(xiāng)建設局

2021年12月23日

附件1：來賓市住建局2021年公開招聘機關(guān)后勤服務控制數(shù)人員報名表.doc

附件2：來賓市住建局2021年公開招聘機關(guān)后勤服務控制數(shù)人員計劃表.docx