2025年北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員公告

根據(jù)北京市人力資源和社會保障局《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位工作實際，面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

(一)基本要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有列入國家統(tǒng)一招生計劃(不含定向、委培)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位，符合崗位要求的從業(yè)資格和政治面貌;

6.截至公開招聘報名時具備北京市常住戶口、人事行政關(guān)系在北京，且具有兩年及以上工作經(jīng)歷(不含戶口、檔案保留在學(xué)校的非北京生源畢業(yè)生)，年齡在35周歲及以下(1989年8月14日以后出生)。

(二)其他要求

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報考。

報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

二、崗位計劃

各招聘崗位的招聘人數(shù)、報考條件、咨詢電話等詳見《北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位2025年度面向社會公開招聘工作人員崗位計劃一覽表》(以下簡稱《崗位計劃》)。

三、招聘程序

本次考試報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。報考人員需登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(https://rsj.beijing.gov.cn/)在網(wǎng)站頂部點擊進入“個人辦事”--“個人登錄”，選擇“北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”進行報名。程序如下：

(一)提交報名申請

報名時間為2025年8月13日(周三)上午9:00至8月19日(周二)17:00。本單位參加北京市2025年第二次事業(yè)單位公開招聘工作人員公共能力筆試同步考試，每名應(yīng)聘人員限報考1家單位的1個崗位。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。填報內(nèi)容主要包括：

1.報考人員基本情況;

2.戶口簿(包括首頁、本人頁);

3.居民身份證(正反兩面);

4.無犯罪記錄證明(從北京警務(wù)微信小程序開具);

5.學(xué)歷、學(xué)位證書、教育部學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告、成績單等;

6.取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》;

7.聘用合同及社保繳費證明;

8.其他能夠證明符合招聘崗位要求的材料。

報考人員須將以上材料掃描件上傳招聘網(wǎng)站，報考人員對提交材料的真實性、準確性和完整性負責(zé)。如提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即刻取消報考資格。

(二)資格審查

報考人員通過招聘網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。報名期間未通過資格審查的，可修改報名信息或補充報名材料，也可改報其他崗位;報名結(jié)束后未通過資格審查的，將不能改報其他崗位。如有疑問，可聯(lián)系各招聘單位咨詢。

資格審查貫穿招聘工作全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，取消報考資格和聘用資格。

(三)筆試

通過資格審核人員進入筆試環(huán)節(jié)，筆試滿分100分，合格分數(shù)線為60分。筆試的時間、地點、形式及成績，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(四)面試

根據(jù)《崗位計劃》中規(guī)定的面試人選比例，按照筆試成績從高到低的順序，確定各崗位資格復(fù)審人選，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，可參加面試。面試滿分100分，合格分數(shù)線為70分。資格復(fù)審及面試的時間、地點、形式及成績，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(五)專業(yè)能力測試

進入面試環(huán)節(jié)的報考人員需參加專業(yè)能力測試，專業(yè)能力測試滿分100分。專業(yè)能力測試時間、地點、形式及成績，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(六)心理測評

進入面試環(huán)節(jié)的報考人員需參加心理測評。心理測評結(jié)果作為確定擬聘用的參考依據(jù)，不計入綜合成績。心理測評的時間及組織實施形式，以北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站另行公告為準。

(七)考察和體檢

報考人員的綜合成績按照筆試成績、面試成績、專業(yè)能力測試成績40%、40%、20%的比例計算。按照綜合成績從高到低的順序(各單項成績均需達到合格分數(shù)線)，等額確定體檢考察人選，并參照公務(wù)員體檢標準組織體檢。

(八)確定擬聘用人選

考察及體檢合格者確定為擬聘用人選。擬聘用人選名單在北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站公示7個工作日。

(九)辦理聘用手續(xù)

公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)，試用期為六個月。

四、注意事項

(一)招聘過程中，報考人員應(yīng)保持通訊暢通，因通訊不暢造成的后果，由報考人員本人負責(zé)。

(二)報考人員須隨時關(guān)注北京市事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺、北京市機關(guān)事務(wù)管理局政府網(wǎng)站，查看招聘相關(guān)進展。

(三)報考人員應(yīng)嚴格按照通知規(guī)定的時間安排參加招聘，因自身原因未能參加下一環(huán)節(jié)的，本人承擔(dān)因此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。

(四)聘用人員在本單位服務(wù)期不少于五年，具體服務(wù)期限由聘用單位根據(jù)實際情況確定。

(五)監(jiān)督電話：010-55575269。

附件：北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位2025年度面向社會公開招聘工作人員崗位計劃一覽表

北京市機關(guān)事務(wù)管理局

2025年8月7日

附件:

1.北京市機關(guān)事務(wù)管理局局屬事業(yè)單位2025年度面向社會公開招聘工作人員崗位計劃一覽表